（）指用人单位以合同形式聘用工作人员的一种任用制度。

根据事业单位人员聘用制度规定，事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于（） 事业单位新聘用工作人员，应当面向社会（）。 事业单位新聘用工作人员，应当面向社会（） 事业单位新聘用工作人员，应当面向社会（ ）。 事业单位新聘用工作人员，应当面向社会（）。   任用工作人员的原则是什么？ 国务院近日公布的《事业单位人事管理条例》规定，事业单位新聘用工作人员应向社会公开招聘，事业单位与工作人员需订立聘用合同。合同期限一般不低于： 事业单位聘用合同中，长期合同是指聘用至工作人员退休的合同（） 事业单位新聘用工作人员，应当面向社公开招聘。事业单位公开招聘工作人员的最后一步程序是（） 工会__从社会聘用工会工作人员。 工会从社会聘用工会工作人员（） 事业单位工作人员受到（）处分的，解除聘用合同。 事业单位工作人员受到（）处分的，解除聘用合同 事业单位工作人员受到开除处分，解除聘用合同（） 事业单位工作人员年度考核不 除聘用合同（） (2015年5月) （　）是指用人单位除了非全日制用工形式外无书面劳动合同或无有效书面劳动合同形成的劳动法律关系。 事业单位工作人员的（）作为调整事业单位工作人员岗位、工资以及续订聘用合同的依据。 事业单位新聘用工作人员，除涉密岗位外，均应公开招聘（） 单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低与（） 工作人员发生下列情形时，聘用单位不得解除聘用合同的是（）