单选题

企业高层管理人员的能力也影响着企业管理模式的选择,若企业高层管理人员能力较强,则适于采用()

A. 均权管理
B. 分权管理
C. 集权管理
D. 不确定

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单选题
企业高层管理人员的能力也影响着企业管理模式的选择,若企业高层管理人员能力较强,则适于采用()
A.均权管理 B.分权管理 C.集权管理 D.不确定
答案
单选题
直接影响着企业的战略选择,进而影响企业管理模式和各项具体管理制度、措施确定的是( )。
A.企业经营管理 B.企业经营管理目标 C.企业经营理念 D.企业经营原则
答案
单选题
若企业高层管理人员的能力较强,则适宜采用()
A.集权管理 B.分权管理 C.均权管理 D.以上选项均不对
答案
主观题
威廉·大内的Z理论中所谓的“A型管理模式”是指: 德国企业管理模式|日本企业管理模式|美国企业管理模式|英国企业管理模式
答案
判断题
表明企业管理人员经营管理、运用资金能力称为获利能力()
答案
单选题
对企业高层管理人员而言,( )能力最为重要。
A.技术能力 B.人际关系能力 C.学习能力 D.思维能力
答案
单选题
企业高层领导确定战略后,向管理人员宣布企业战略,然后强制管理人员执行。这种战略实施模式为( )模式。
A.指挥型 B.变革型 C.文化型 D.增长型
答案
单选题
企业高层领导确定战略后,向管理人员宣布企业战略,然后强制管理人员执行,这种战略实施模式属于( )模式。
A.指挥型 B.转化型 C.文化型 D.增长型
答案
单选题
()不属于企业高层管理人员首先必须具备的能力。
A.获取信息的能力 B.分析问题的能力 C.决策的能力 D.组织实施能力
答案
单选题
战略制定者向高层领导提交企业战略方案,企业高层领导确定战略后,向管理人员宣布企业战略,然后强制下层管理人员执行,这种战略实施模式为()模式
A.指挥型 B.变革型 C.文化型 D.增长型
答案
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战略制定者向高层领导提交企业战略方案,企业高层领导确定战略后,向管理人员宣布企业战略,然后强制管理人员执行,这种战略实施模式为( )模式。 美国企业管理模式深受美国文化影响,是()。 某企业充分调动高层管理人员的积极性和创造性,由高层管理人员集体进行制定和决策,而后逐步实施总经理的工作,重点是协调高层管理人员,使其达成一致。该企业的战略实施模式是()模式。 企业管理人员的薪酬主要构成包括() 战略制定者向高层领导提交企业战略方案,企业高层领导确定战略后,向管理人员宣布企业战略,然后安排下层管理人员执行,这种战略实施模式为()模式。 因适应大型建设工程业主高层管理人员决策需要而产生的建设工程管理模式是( )模式。 因适应大型建设工程业主高层管理人员决策需要而产生的建设工程管理模式是()模式。 因适应大型建设工程业主高层管理人员决策需要而产生的建设工程管理模式是(  )模式。 因适应大型建设工程业主高层管理人员决策需要而产生的建设工程管理模式是()模式。 高层管理人员负责明确企业使命,下列表述中,不属于高层管理人员的是() 战略管理的主体是企业的高层管理人员。 企业高层领导决定企业战略,并强制下级管理人员实施,这种战略实施模式为()模式。 企业高层领导确定企业战略,并强制下级管理人员实施。这种战略实施模式为()模式。 企业高层领导决定企业战略,并强制下级管理人员实施,这种战略实施模式为( )模式。 战略实施模式是企业管理人员在战略实施之前所采用的手段()。 电子商务对企业管理模式的影响主要有( )。 电子商务对企业管理模式的影响主要有()。 企业管理人员选拔的标准中适应能力主要包括() 日本企业管理模式的特点包括(  )。 物业服务企业管理人员是按()配置的。
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