报告的内容是下级向上级沟通的文体，包括（）、（）、（）、（）。

下级纪委至少每半年向上级纪委报告工作，向上级纪委进行述职（） 强化上级纪委对下级纪委的领导，下级纪委至少（）向上级纪委报告1次工作，每年向上级纪委进行述职。 上级纪委要强化对下级纪委的领导，下级纪委向上级纪委报告工作至少（） 向上级机关反映情况，适用文体为报告（） 下级纪委至少（）向上级纪委报告1次工作，每年向上级纪委进行述职。 下级纪委至少向上级纪委报告1次工作，每年向上级纪委进行述职。 （）是下级机关向上级机关递送的文件，包括请示、报告、议案三种。 下级纪委至少每()向上级纪委报告1次工作，每年向上级纪委进行述职。 下列上级的做法中，不利于促进下级向上沟通的是（）。 下级纪委至少（）向上级纪委报告一次工作。 下级纪委至少每年向上级纪委报告1次工作，每半年向上级纪委进行述职（） 在上级向下级传达指示、下级向上级反映情况的意见沟通中起着积极作用的非正式群体是（） 下级管理组织或人员主动向上级组织表明自己态度，提出建议，这种沟通是() 《中国共产党党内监督条例》规定：强化上级纪委对下级纪委的领导，纪委发现同级党委______的问题，可以直接向上级纪委报告；下级纪委至少每半年向上级纪委报告 1 次工作，每年向上级纪委进行述职。 下行沟通是指下级对上级的沟通（） 下级向上级汇报工作, 出现报喜不报忧的情况,这种沟通障碍源于 下级机关向上级机关汇报工作、反映情况、提出意见和建议以及答复上级机关的询问的陈述性文体叫作()。 下级不愿意向上级传递坏消息，怕上级认为自己能力不足；而上级也可能没有注意到下级的贡献，把下级的贡献归到自己头上，引起下级不满。这种引起沟通障碍的原因是（） 在团队沟通过程中，下级对上级比上级对下级更容易沟通 党内监督条例规定，下级纪委至少向上级纪委报告1次工作（）