试论人力资源在社会财富创造过程中的作用。

广义的资源泛指社会财富的资源，包括（） 试论人力资源的任务。 包含一定数量和既定人力资本存量的人力资源必须加以使用才能创造价值，人力资源有投入到生产或价值创造过程中的那些时间是无法保存的，也不创造价值。这指的是人力资源的( ) 特性。 简述人力资源管理在战略规划过程中的作用。 【论述题】试论述人力资源战略和人力资源规划的关系 在人力资源规划的过程中，非人力资源管理部门的职责是（）。 在人力资源规划的过程中，非人力资源管理部门的职责是（） 国家建立（）的人力资源市场体系，发挥市场在人力资源配置中的决定性作用，健全人力资源开发机制，激发人力资源创新创造创业活力，促进人力资源市场繁荣发展。 国家建立统一开放、竞争有序的人力资源市场体系，发挥市场在人力资源配置中的（）作用，健全人力资源开发机制，激发人力资源创新创造创业活力，促进人力资源市场繁荣发展。 人们运用生产资料创造社会财富和精神财富的能力是()   人力资源的劳动效率是人力资源使用过程中的效率，只包括人力资源劳动生产率指标。() 在人力资源规划过程中，对人力资源现状进行分析时可以采用的方法有哪些（） 当人力资源与自然资源、资本资源、信息资源等生产要素相结合时，就能创造出物质财富和精神财富，实现企业的经营目标并推动社会的发展（） 当人力资源与自然资源、资本资源、信息资源等生产要素相结合时，就能创造出物质财富和精神财富，实现企业的经营目标并推动社会的发展（） 在人力资源规划过程中,对人力资源行业环境进行分析时,所涉及的内容有哪些（） 奖金按照为增加社会财富创造条件为标准，可以分成（）。 在人力资源规划的过程中，非人力资源管理部门的职责是(     )。 什么是人力资源管理？试论述人力资源管理与人事管理之间的关系。 重农学派认为社会财富是（），社会财富的真正源泉是（）。 在当代信息技术融入企业人力资源服务的过程中，已成为人力资源服务企业提高人力资源服务水平的必由之路（）