单选题

一般情况下,企业的规模越大,则员工的流动率越低,原因不包括().

A. 大企业往往提供更高水平的工资
B. 大企业能为员工提供较大的晋升空间
C. 大企业不能为员工提供工作轮换机会
D. 大企业更有动力对员工进行培训

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单选题
一般情况下,企业的规模越大,则员工的流动率越低,原因不包括().
A.大企业往往提供更高水平的工资 B.大企业能为员工提供较大的晋升空间 C.大企业不能为员工提供工作轮换机会 D.大企业更有动力对员工进行培训
答案
单选题
一般情况下,企业规模越大,营销组织越()
A.大 B.小 C.复杂 D.简单
答案
单选题
一般情况下,企业规模越大,营销组织越()?
A.简单 B.复杂 C.单一 D.精细
答案
单选题
企业规模越大人员流动率越低的原因不包括()。
A.大型企业有更多内部轮岗 B.大企业员工有更大的晋升空间 C.大企业的纪律更宽松 D.大企业提供的更高水平工资
答案
判断题
一般情况下,股利收益率指标越低,表明企业投资价值越大。
答案
单选题
企业规模()则员工的流动率()。
A.越大,越低 B.越小,越小 C.越大,越高 D.无直接关系
答案
单选题
企业规模(  )则员工的流动率(  )。
A.越大,越低 B.越小,越低 C.越大,越高 D.无直接关系
答案
单选题
企业规模( )则员工的流动率( )。
A.越大,越低 B.越小,越低 C.越大,越高 D.无直接关系
答案
单选题
当企业规模(    )则员工的流动率(    )。
A.越大 越低 B.越小 越小 C.越大 越高 D.无直接关系
答案
单选题
企业规模越小,指令运行越通畅;企业规模越大,信息渗漏越严重()
A.正确 B.错误
答案
热门试题
当企业规模(   )则员工的流动率(   )。 在终值和计息期一定的情况下,折现率越低,则复利现值越大。 一般情况下,土壤容重越大,土质越坚硬密实,则开挖后体积增加越大,可松性系数越() 在终值一定的情况下 ,贴现率越低.计算期数越少,则复利现值越大 一般而言,企业规模越大,信用管理部门的规模()。 一般情况下,总纤度越大,纺丝温度越(),单丝纤度越大,纺丝温度越()。 在企业规模较大的情况下,一般采用一级成本计划编制方式() 通常规模越大的企业劳动力流动率越低,关于生产这种现象原因的说法,错误的是( )。 一般情况下,夹杂物颗粒越大,越容易上浮。 通常规模越大的企业劳动力流动率越低,关于产生这种现象原因的说法,错误的是()。  通常来说,规模越大的企业劳动力流动率越低,关于产生这种现象原因的说法,错误的是( )。 一般情况下,金属结构表面表面粗糙度越大,则漆膜应越厚。 在一般情况下,碳素钢中碳的质量分数越大,则钢的硬度越() 在一般情况下,碳素钢中碳的质量分数越大,则钢的强度越()。 在一般情况下,碳素钢中碳的质量分数越大,则钢的强度越() 一般情况下,金融性流动负债占营运资金之比越高,营运资金融资成本越低() 企业规模越大,物流作业越繁杂,物流组织结构越应分权() 在终值和计息期一定的情况下,贴现率越低,则复利现值越低() 设r为贴现率,则一般情况下,r越大,未来收人的现值就( )。 一般情况下,流动比率越大,表明公司短期偿债能力弱()
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