人力资源开发的目的不包括（）。

人力资源开发目标的整体性不包括（）。 人力资源素质的提高是人力资源战略和企业战略实现的关键，常见的人力资源开发战略措施不包括（） 人力资源战略目标是指企业通过实施人力资源战略，在人力资源的吸引、开发、使用等方面达到的绩效。人力资源战略目标不包括（） 人力资源开发与管理的具体步骤不包括()。 人力资源开发还包括()。 人力资源开发包括()。 人力资源开发包括（） 商业银行人力资源开发与管理的内容不包括()。 管理过程中的人力资源开发方式不包括（）。 工作分析为人力资源开发与管理提供的信息不包括()。 人力资源开发的内容包括（）。 人力资源开发的特点包括( )。 人力资源开发包括育人 人力资源开发至少包括()。 人力资源开发的内容包括()。 人力资源开发是挖掘人力资源潜力，实现人力资源价值。 人力资源策略不包括()。 人力资源不包括社会资源（） 人力资源规划的基本流程中，人力资源供给预测不包括（） 在团队能力开发方法中，人力资源培训的原则不包括（）。