(2016年5月)下列不属于绩效考评标准设计原则的是() 。

在下列选项中，不属于绩效考评指标体系的设计原则的是() (2016年11月)下列不属于绩效考核常见的权重设计方法的是（ ）。 属于绩效考评标准设计原则的是（ ）。 （　　）不属于绩效考评结果的分布误差。[2013年5月二级真题] (2016年5月) 绩效考评内容可以划分为（ ）。 简述绩效考评指标体系设计的程序以及绩效考评标准的设计原则。[2008年11月二级真题] (2016年5月)绩效考评的效标主要包括() 。 (2016年5月) ( )不属于绩效考核中工作数量的衡量指标。 以下不属于绩效考评原则的是（） (2016年5月)绩效考评数据分析方法中，（ ）只根据考评标准进行分析，不与别人的考评结果进行对比。 (2016年5月)科学地确定绩效考评的基础需要（ ）。 (2016年5月)EVA是一项（）绩效考评指标。 (2016年5月)工作结果型的绩效考评指标包括() 。 (2018年5月)下列不属于绩效考核常见的权重设计方法的是（ ） (2016年5月)下列不属于集中归档的优点（ ）。 以下（ ）不属于商业银行绩效考评的原则。 设计绩效考评标准时，应遵循的基本原则包括（　　）。[2013年5月二级真题] 下列不属于商业银行绩效考评应当坚持的原则的是（）。 (2017年5月)绩效考评标准主要由( )构成。 (2016年5月)（）最类似绩效考评中的关键事件法。