多选题

加强供电所内部考核监督,明确为内部考核的第一责任人()

A. 所长
B. 四大员
C. 班组长
D. 书记

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多选题
加强供电所内部考核监督,明确为内部考核的第一责任人()
A.所长 B.四大员 C.班组长 D.书记
答案
判断题
供电所所长是供电所安全生产的第一责任人。
答案
判断题
供电所所长是供电所安全生产的第一责任人()
答案
多选题
加强供电所全员绩效管理,建立逐级考核机制,()考核供电所所长(书记);供电所所长(书记)考核()
A.市公司 B.县公司 C.班组长 D.全体班组成员
答案
单选题
按照《国网山东省电力公司班组建设评价细则(2018版)》要求,加强供电所培训管理,将员工培训成绩纳入供电所内部绩效考核,保存供电所绩效考核表,与考核结果对应()
A.专业室 B.人资部 C.安监部 D.党建部
答案
主观题
供电所()是优质服务工作的第一责任人。
答案
单选题
各地市供电局根据实际情况制定本单位管理线损考核方案,主要包括对区县供电局、供电所、线路及台区责任人、异常处理责任单位和责任人的考核,包括()
A.管理线损考核和技术线损考核 B.指标考核和工作任务考核 C.统计线损率和分压线损率 D.指标考核和工作质量考核
答案
多选题
加强供电所全员绩效管理,建立逐级考核机制,县公司考核();供电所所长(书记)考核所属();班组长考核()
A.供电所所长(书记) B.班组长 C.一线员工
答案
判断题
供电所营业专责是优质服务工作的第一责任人。
答案
判断题
供电所营业专责是优质服务工作的第一责任人()
答案
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按照的()原则,加强供电所全员绩效管理,建立逐级考核机制,县公司考核供电所所长(书记) 供电所所长是客户来信来访及投诉接待工作的第一责任人。 各单位应建立统筹()的供电所考核指标体系和激励约束机制,按照责权利对等的原则,加强供电所全员绩效管理,建立逐级考核机制,县公司考核供电所所长(书记) 各单位应建立统筹供电可靠性、优质服务和市场拓展能力的供电所考核指标体系和激励约束机制,按照责权利对等的原则,加强供电所全员绩效管理,建立逐级考核机制,()考核供电所所长(书记);供电所所长(书记)考核所属班组长;班组长考核一线员工 各单位对所有、、等防冻点明确责任人,具体到责任人员,没有明确责任人的每处考核50元() 行政首长是推进依法行政的第一责任人,要加强依法行政工作考核,将考核结果作为对()综合考核评价的重要内容 各单位应建立统筹供电可靠性、优质服务和市场拓展能力的供电所()和(),按照责权利对等的原则,加强供电所全员绩效管理,建立逐级考核机制,县公司考核供电所所长(书记) 明确供电所核心岗位的()和(),通过内部人力资源市场选派优秀职工充实供电所核心岗位,提升供电所业务管理能力 为加强业务督导,明确诉讼财产保全保险第一责任人为() 明确供电所核心岗位的()和(),通过内部人力资源市场选派优秀职工充实供电所核心业务岗位,提升供电所业务管理能力 明确供电所核心岗位的任职资格和选聘条件,通过内部()选派优秀职工充实供电所核心业务岗位,提升供电所业务管理能力 运维单位应建立健全配网巡视岗位责任制,明确巡视责任人,加强巡视检查工作质量的监督、检查与考核() 明确供电所的()任职资格和选聘条件,通过内部人力资源市场选派优秀职工充实供电所核心岗位,提升供电所业务管理能力 发生一般D类事故,考核主要责任人个月绩效奖。《所细》() Ⅰ类事件,由各厂对责任车间进行考核、车间对责任人进行考核() 发放《安全红线警示书》考核责任人() 剩余卧铺未公示给予责任人考核() 晚点列车不预报,给予责任人考核() 未使用防护标志给予责任人考核() 《管道设施安全保卫管理规定》中相关工程第一责任人为该管段责任人,第一责任人离岗时,作业区应明确相关工程替代责任人()
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