工会主席、副主席不履行职责，上级工会应怎么做？

工会主席副主席任期未满，任何组织和单位__调动其工作。 党政调动工会主席、副主席的工作时，应先征得工会委员会和上一级工会的同意。() 罢免工会主席、副主席可以不召开会员大会或者会员代表大会讨论。 工会主席、副主席应当作为（）、职工监事候选人人选。 工会主席一般作为（）候选人，工会副主席一般应为（）候选人。 《条例》对企业、事业单位工会主席、副主席以及乡镇、街道专职工会主席任职期间的职级待遇是如何规定的？ 上级工会可以委任或指派企业的工会主席。 工会主席、副主席任期未满时，未经本级工会委员会和上一级工会同意，不得随意（）。 工会主席、副主席任期未满时，需要调动其工作的只需征得本级工会委员会同意即可。 非专职工会主席、副主席或者委员的劳动合同期限短于其任期的，怎么处理？ 工会主席、副主席或者委员的劳动合同期限在哪些情形下不得延长？ 职工代表大会秘书长一般由工会主席或副主席担任。 以下关于工会法对基层工会主席、副主席或者委员任职期间劳动关系保护的规定表述准确的是：（） 工会主席、副主席任期未满时，不得随意调动其工作。因工作需要调动时，应当征得本级工会委员会同意。( 工会主席、副主席时，不得随意调动其工作。因工作需要调动时，应当征得本级工会委员会和上一级工会的 工会主席.副主席()时，不得随意调动其工作。因工作需要调动时，应当征得本级工会委员会和上一级工会的()。 公司的工会主席、副主席经（）可以作为董事会、监事会中的职工代表。 基层工会主席、副主席任期未满不得随意调动其工作。因工作需要调动时，应征得本级工会委员会和______同意，依法履行民主程序。 工会主席.副主席()时，不得随意调动其工作。因工作需要调动时，应当征得本级工会委员会和上一级工会的同意。 工会主席、副主席任期未满时，不得随意调动其工作。因工作需要调动时，应当征得（）工会委员会和上一级工会的同意。