主观题

采用实践练习培训法进行培训要做好课程准备、引入、()、模仿和练习五个步骤的工作。

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主观题
采用实践练习培训法进行培训要做好课程准备、引入、()、模仿和练习五个步骤的工作。
答案
单选题
采用实践练习培训法进行培训需做好五个主要步骤的工作:()、引入阶段、示范阶段、模仿阶段、练习阶段。
A.课程准各 B.地点准备 C.实物准备 D.教师准备
答案
单选题
实践练习培训引入环节中不包括()
A.将学员组织到培训现场 B.将学员注意力吸引到与培训有关的内容上 C.通过提问方式复习学过的内容 D.一面进行操作演示,一面进行操作要点讲解
答案
单选题
实践练习习培训法是进行()培训常用而又十分有效的方法。
A.理论知识 B.小组讨论 C.讲座 D.实操技术
答案
主观题
请详细写出培训要做好哪些准备?
答案
单选题
实践练习培训中需要准备的工具材料没有()
A.样品 B.操作材料 C.操作工具 D.操作设备
答案
单选题
餐饮企业员工培训方法中的“实践练习培训法”也被称为()
A.四步培训法 B.案例研讨法 C.角色扮演法 D.讨论法
答案
判断题
对职工进行培训指导授课时,不应采用强化练习法。
A.对 B.错
答案
多选题
培训课程开始前应做好后勤准备工作,确认( )
A.(A)培训师 B.(B)培训时间 C.(C)公司政策 D.(D)培训设备 E.(E)培训场地
答案
多选题
培训课程开始前应做好前期准备工作,确认( )。
A.培训师 B.培训时间 C.公司政策 D.培训设备 E.培训场地
答案
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培训课程开始前应做好准备工作,确认( )。 培训课程开始前应做好后勤准备工作,确认(  )。 培训课程开始前应做好后勤准备工作,确认() 培训课程开始前应做好后勤准备工作,确认(  )。 实践练习培训往往占用() 高级培训师在知道开发培训课程时,指导重点应是开发培训课程的需求定位方法的开发方法,为此需要做好的工作是()。 运用案例分析法进行培训前应做好哪些准备工作? 各科室做了医保培训后是否要做好培训记录和签到表() 实践练习培训示范环节不包括() 培训机构应在培训地点准备好()等,做好物质准备。 如何根据培训的目的和培训课程的实施与管理准备工作培训的内容,选择培训方法。 进行培训课程的前期准备工作包括( )。 《培训课程设计与开发》依据课题研究和大量课堂教学实践的成果,结合现代培训课程设计与开发的特点,采用系统的方法,提出了“()”培训课程设计与开发流程 高级育婴师要做好指导、培训和评估必须()。 高级育婴师要做好指导培训和评估必须()。 从培训内容上看,( )的培训有赖于在指导者的指导下进行练习或实践。 简述培训课程教学课程各种培训材料的准备,培训教师的来源和特点,以及培训手段、教学设备器材等教学资源开发的内容和要求,以及培训师选聘的标准。 培训实施过程中,要做好()工作。 培训课程是以讲为主,以课本为主,以实验练习为主进行安排的。 培训课程是以讲为主,以课本为主,以实验练习为主进行安排的。
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