在情绪性工作中，采用深层表现策略能够减少工作人员的内外情绪失调情况。
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在情绪性工作中，采用深层表现策略能够减少工作人员的内外情绪失调情况。
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在情绪性工作中，采用哪些应对策略能有效地减少情绪失调？（）
A.自主调节 B.表层表现 C.深层表现 D.失调表现
答案
“职业性公关”和情绪性工作中的哪一种情绪应对策略有关？（）
A.自主调节 B.表层表现 C.深层表现 D.失调表现
答案
小王是窗口服务型的公务员，他在工作中表现地非常礼貌，同时内心也保持对来访者的尊重。他采用了情绪性工作中的哪种情绪应对策略？（）
A.自主调节 B.表层表现 C.深层表现 D.失调表现
答案
保密工作人员在工作中（）
A.只要保证不至于泄密致重大政治影响或重大经济损失即可 B.要以经济利益最大化为基础 C.要切实增强保密意识，严格遵守各项保密制度 D.要完善相关法律法规，保证保密工作的正常化
答案
工作前对工作人员交代（）、（）及（）。工作中及时制止工作人员的任何违章行为。
答案
工作前对工作人员交代（）、（）及（）。工作中及时制止工作人员的任何违章行为
答案
德鲁克认为，为了减少工作人员跳槽，可以制定以下策略（）。
A.修改工资报酬制度 B.改善物质环境 C.通过谈话了解原因 D.到其他组织挖人补缺
答案
银行业工作人员在工作中，可以（）
A.将银行的电脑带回家中自己使用，离职的时候不归还 B.利用职务上的便利为朋友办事，朋友以一定财物回报 C.劝阻同事行贿受贿 D.离职的时候把客户的资料一起带走
答案
工作人员在工作中可以移动或者拆除遮拦进行工作（）
A.正确 B.错误
答案
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计调工作要求计调工作人员在工作中应该（ ）。
工作人员在检修和安装工作中要遵守（）
交付工作中，迎宾岗工作人员岗位职责包括（）
工作人员在工作中可以移动或者拆除遮栏进行工作（）
掘进机工作中，禁止工作人员进行注油和干()工作。
对工作中表现突出取得优良成绩的机关工作人员进行奖励，应当( )
银行业工作人员在工作中，做法正确的是（）
禁止工作人员在工作中或围栏和标示牌
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银行业工作人员在工作中，做法正确的是( )。
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禁止工作人员在工作中（）或拆除围栏和标示牌。
工作人员在工作中可以拆除或移动遮拦及标示牌。
工作人员应明确工作中的危险点，并履行确认手续（）
工作人员在工作中严禁移动或拆除遮拦、接地线和__
严禁工作人员在工作中移动或拆除遮栏、（）。
工作中，工作人员对值班人员装设的标示牌移动和拆除（）
工作中，工作人员对值班人员装设的标示牌（A）移动和拆除（）
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