B-A-B-001234新职、__、晋升人员岗前培训要严格按照《铁路特有工种技能培训规范》规定的内容制定岗前培训教学计划并组织实施

新职、转岗、晋级人员上岗前，应将作业指导书作为进行岗前培训和考核（） 新职、晋升、转岗人员未经培训或考试不合格，不准上岗作业（） “三新”人员是指新职、转岗、晋升人员。其中新职人员包括（） “新职、转职(岗)、晋升”人员(以下简称“三新”人员)资格性培训中，都能以师带徒培训方式组织实施。 铁路局集团公司、货运站段要将安全风险培训纳入职工培训计划，严格资格性、适应性培训，新职、转岗、晋升、复岗的职工岗前培训达到100%，职工持证上岗率达到100%（） 培训按照类型可以分为：入职培训、（）、晋升培训或外派培训。 “三新”人员岗前资格性培训、考试要符合《培训规范》要求（） 新职、晋升、转岗人员（ ），不准上岗作业。 安规规定：对三新（新职、转岗、晋升）人员的安全教育培训覆盖率达到100%。 按照培训的类型可以分为：入职培训、专题培训、晋升培训或外派培训。 按照培训的类型可以分为：入职培训、专题培训、晋升培训或外派培训。 按照培训的类型可以分为：入职培训、专题培训、晋升培训或外派培训（） 新入职的接警员必须首先接受岗前培训（） 新职、转岗、晋升的培训档案按规定要长期保存。 新职、、人员（简称“三新”人员）须按照铁路职业技能培训规范要求，进行任职资格培训（） 新职、转岗、晋升人员必须进行安全教育，经培训考试合格后，方准上岗 认真执行“三新”（新职.转岗.提职）人员岗前“三级”安全知识培训教育制度，严格执行“三级”安全教育培训考试合格后方能上岗的规定（） 新职、转岗、晋升人员必须经过行车安全、和专业培训，考试合格，方可上岗（） 行车岗位新职、转职（岗）、晋升人员，应按照有关规定，进行岗前资格性培训，相关岗位的安全知识、专业理论、实作技能三项考试考核均须合格，经跟班实习后，方可作业 严格落实新职、转岗、提（定、改）职和临时乘务人员的培训要求，坚持做到“先，后上岗“