单选题

根据边际生产力工资理论,随着工人人数的增加,每一单位劳动力的产品数量( )。

A. 持续增加
B. 持续减少
C. 先增加后减少
D. 先减少后增加

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换一换
单选题
根据边际生产力工资理论,随着工人人数的增加,每一单位劳动力的产品数量( )。
A.持续增加 B.持续减少 C.先增加后减少 D.先减少后增加
答案
主观题
边际生产力工资理论认为( )
答案
单选题
边际生产力工资理论认为( )。
A.工资由员工的能力决定 B.工资由员工的工作绩效决定 C.工资由市场的供求关系决定 D.工资是由投入的最后一个劳动单位所产生的边际产量决定
答案
判断题
工人的工资是由雇佣的最后一单位工人的边际生产力决定的。
答案
单选题
劳动边际生产力递减工资理论认为,( )取决于劳动的边际生产力。
A.薪酬 B.薪资 C.工资 D.福利
答案
单选题
边际生产力工资理论认为,雇主在()时就不再继续雇佣工人。
A.工人所增加的产量小于付给其的工资 B.工人所增加的产量等于付给其的工资 C.工人所增加的产量大于付给其的工资 D.工人所增加的产量刚好等于付给其工资的两倍
答案
单选题
边际生产力工资理论的提出者是()
A.阿弗里德·马歇尔 B.约翰·贝茨·克拉克 C.西奥多·舒尔茨 D.杰文斯和门格尔
答案
单选题
边际生产力工资理论的提出者是()
A.阿弗里德·马歇尔 B.约翰·贝茨·克拉克 C.西奥多·舒尔茨 D.杰文斯和门格尔
答案
多选题
关于边际生产力工资理论的静态社会特征包括( )。
A.最低工资由政府来确定 B.工人可以相互调配,并且存在分工 C.顾客的爱好或工艺状态都不会发生变化 D.产品市场或要素市场均是完全自由竞争的市场 E.资本设备可以和可能得到的任何数量的劳动力最有效地进行配合
答案
多选题
下列属于边际生产力工资理论的主要特征的是()。
A.价格和工资由政府和串通的协议操纵 B.资本设备的数量可以改变 C.用相同的方法生产出同等数量的相同产品 D.资本设备的形式可以改变 E.完全没有分工
答案
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