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2023年劳动保障协理员每日一练《理论知识》8月7日

2023年劳动保障协理员每日一练《理论知识》8月7日

考试总分：10分

考试类型：模拟试题

作答时间：60分钟

已答人数：856

试卷答案：有

试卷介绍： 2023年劳动保障协理员每日一练《理论知识》8月7日专为备考2023年理论知识考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。

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判断题 单选题 多选题 主观题

1. 凡登记在册有求职愿望的下岗失业人员，实现就业的，要及时调整基础台账，同时对这些就业后的人员应另建立分类管理台账。

A对

B错

2. 社会保险实行互助共济，在整个社会范围内统一筹集和调剂使用资金，依靠全社会的力量均衡负担和分散风险。

A对

B错

3. 常见的统计调查的分类形式不包括按组织方式分类。

A对

B错

1. 企业缴纳基本养老保险费的比例一般不超过()的20%。

A工资总额

B全部收入

C工资和奖金

D职工个人缴费基数之和

2. 一个完整的统计调查工作过程大致分为统计设计、()、统计整理和统计分析四个阶段。

A统计归类

B统计审查

C统计调查

D统计对象

3. 劳动保障协理员在自己的工作岗位上为家人或朋友谋取利益，这违反职业守则中()要求。

A团结协作

B积极主动

C廉洁奉公

D耐心周到

1. 问卷调查中的障碍主要分为()

A主观上的障碍

B客观上的障碍

C主要障碍

D次要障碍

2. 征信的目的是()。

A克服借贷关系中的信息不对称问题

B克服买卖合同关系中的信息不对称问题

C克服贷款额度不确定的问题

D防范和避免借贷关系中的道德风险

E调查或审查债务人的偿付能力

3. 关于医疗保险待遇享受条件，下列说法不正确的有()。

A应当缴纳而未缴纳医疗保险费的用人单位和职工，在补缴部分医疗保险费后，即可继续享受医疗保险待遇

B应当缴纳而未缴纳医疗保险费的用人单位和职工，在足额补缴医疗保险费后，即可继续享受医疗保险待遇

C欠缴医疗保险费的单位及其职工在欠费期间发生的医疗费不予结算

D欠缴医疗保险费的单位及其职工在欠费期间发生的医疗费可以结算

E用人单位及其职工缴纳医疗保险费达到当地规定的年限，职工退休后就可享受基本医疗保险待遇

1. 企业退休人员社会化管理?

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