关于外部招聘的缺点，下列说法错误的是（ ）。
A. 具有一定的风险性
B. 不利于工作创新
C. 给内部应聘员工的积极性造成打击
D. 新员工需要较长的“调整期”
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关于外部招聘的缺点，下列说法错误的是（ ）。
A.具有一定的风险性 B.不利于工作创新 C.给内部应聘员工的积极性造成打击 D.新员工需要较长的“调整期”
答案
关于外部招聘的缺点,下列说法中表述不正确的是（）
A.容易造成"近亲繁殖" B.对应聘者了解少,可能招错了人 C.对内部人员的积极性产生不利影响 D.适应的时间比较长
答案
关于外部招聘的，下列说法错误的是（）
A.外部招聘能为企业带来新的思想 B.外部招聘具有一定的风险性 C.外部招聘的员工需要较长的调整期 D.外部招聘容易导致“近亲繁殖”
答案
关于内部招聘和外部招聘优缺点的说法，正确的有()。
A.内部招聘可以提高员工对企业的忠诚度 B.内部招聘容易导致“近亲繁殖” C.内部招聘可以减少招聘的宣传费和差旅费用 D.外部招聘能为企业带来新的思想和理念E:外部招聘容易导致内部部门之间或员工之间的矛盾
答案
关于外部招聘的优点，下列说法错误的是()。
A.为企业带来新鲜空气，注入新鲜血液 B.可以为企业招聘到优秀的人才 C.能够使企业快速招聘到所需要的人才 D.由于外部人员的优秀，减少了企业的培训费用
答案
关于外部招聘的优点，下列说法错误的是（）
A.为企业注入“新鲜血液” B.可以拓展企业的招聘范围 C.能够使企业快速招聘到所需要的员工 D.由于外部人员的优秀，减少了企业的培训费用
答案
下列不属于外部招聘缺点的是（）
A.应聘者适应或定向新岗位的时间比较长 B.对应聘者了解少,可能发生招聘错误 C.对内部人员的积极性产生不利影响 D.训练与培养的投入大
答案
外部招聘的缺点是（）
A.候选人对组织的历史和现状不了解，需要有一个熟悉的过程 B.组织中有胜任的人未被选用，会使他们感到不公平，对自己的前途失去信心 C.不了解应聘者的实际情况，不容易对应聘者做出客观评价 D.所能提供的人员有限
答案
与外部招聘相比，内部招聘的缺点是( )。
A.新聘人员适应组织的时间较长 B.对未得到晋升的内部人员有一定打击 C.组织对应聘者了解少，容易发生甄选错误 D.有可能导致创新不足 E.容易造成“近亲繁殖”
答案
关于外部因素对招聘活动的影响的说法，错误的是()。
A.国家的法律和法规对组织的招聘活动具有限制性作用 B.如果组织的招聘政策对竞争对手而言具有优势，促进招聘的效果 C.当劳动力市场的供给小于需求时，吸引人员比较容易 D.外部劳动力市场对招聘活动所产生的影响非常大
答案
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除了（）之外，下列各项都是外部招聘的缺点（）
相对于内部招聘而言，外部招聘的缺点是（ ）。
相对于内部招聘而言，外部招聘的缺点是()。
外部招聘的缺点有 ( )
外部招聘的缺点有（）
外部招聘的缺点包括（）
关于内部晋升和外部招聘，下列说法正确的是（ ）。
关于内部晋升和外部招聘，下列说法正确的是（）
关于企业与外部单位联合开发会计软件的优缺点，下列说法错误的是（）。
不属于外部招聘的缺点是（）
简述外部招聘的优缺点
外部招聘的缺点不包括（）。
外部招聘的缺点在于（）
关于外部因素对招聘活动的影响，下列陈述错误的是（ ）。
关于外部招聘的说法，正确的是（）
宠物医院外部招聘缺点()
外部招聘的缺点主要是（）
下面关于外部招聘的说法正确的是()。
下列关于招聘广告说法错误的是（）。
内外部招聘各有那些优缺点？
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