人力资源信息中，外部环境信息包括（ ）。
A. 人力资源现状
B. 企业发展战略
C. 行业经济形势
D. 技术发展趋势
E. 劳动力市场供求状况
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人力资源信息中，外部环境信息包括（ ）。
A.人力资源现状 B.企业发展战略 C.行业经济形势 D.技术发展趋势 E.劳动力市场供求状况
答案
下列人力资源信息中,属于外部环境信息的有（）
A.技术发展趋势 B.员工使用情况 C.人口和社会发展趋势 D.员工教育培训情况 E.劳动力市场供求状况
答案
下列人力资源信息中，属于外部环境信息的有（ ）。
A.宏观经济形势 B.企业经营计划 C.技术发展趋势 D.员工离职率和流动性 E.产品市场竞争状况
答案
下列人力资源信息中，属于外部环境信息的有( )。
A.劳动力市场需求状况 B.员工使用情况 C.人口变化趋势 D.员工教育培训情况 E.劳动力市场供应状况
答案
下列人力资源信息中，属于外部环境信息的有()。
A.行业经济形式 B.员工使用情况 C.人口变化趋势 D.员工教育培训情况E:劳动力市场供应状况
答案
下列人力资源信息中，属于外部环境信息的有（）。
A.技术发展趋势 B.员工使用情况 C.人口和社会发展趋势 D.员工教育培训情况 E.劳动力市场供求状况
答案
人力资源规划受企业内外部环境的影响，其中外部环境因素包括( )。
A.经济环境 B.企业的行业特征 C.科技环境 D.企业的发展战略 E.社会文化
答案
人力资源规划时要从外部环境和内部环境入手收集分析信息
答案
人力资源规划时，信息的收集要从外部环境和内部环境入手进行分析
答案
企业人力资源规划的外部环境不包括（ ）。
A.经济形势 B.人口环境 C.企业行业特征 D.文化法律等因素
答案
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影响人力资源规划的外部环境因素包括（ ）。
()属于人力资源规划外部环境。
人力资源战略规划的企业外部环境包括（）。
人力资源战略规划的企业外部环境包括（ ）。
企业人力资源外部环境分析的内容包括（ ）。
环境属于人力资源规划的外部环境。
()属于人力资源规划的外部环境。
影响企业人力资源管理的外部环境因素包括( )．
影响企业人力资源管理的外部环境因素包括( )。
（）属于企业人力资源规划的外部环境。
影响人力资源规划的外部环境有（）
企业人力资源外部环境分析的目的和内容包括（）。
影响人力资源规划的外部环境有因素（）
属于企业人力资源规划外部环境的是（ ）。
影响企业人力资源管理的外部环境因素不包括( )．
与人力资源战略分析密切相关的外部环境因素包括
科技环境属于影响企业人力资源规划的外部环境
简述企业人力资源战略规划外部环境的影响因素和对外部环境的分析内容。
(2013.10多27)影响人力资源规划的外部环境有 ( )
下列选项中，（ ）属于企业人力资源规划的外部环境。
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