事故处置应遵循事故原因查不清不放过、事故责任者没得到处理不放过、事故责任者和群众没有受到教育不放过、没有采取有效的防范措施不放过的“四不放过”原则（）

事故处理要严格做到“三不放过”，即：事故原因不查清不放过、事故责任者和群众未受到教育不放过、事故责任者，没有受到处理不放过（） “四不放过”是指发生各类事故后，有关部门对事故原因分不清不放过；事故责任者和员工未受教育不放过；防范措施不落实不放过；事故责任者未罚款不放过。 “四不放过”是指发生各类事故后，有关部门对事故原因分不清不放过；事故责任者和员工未受教育不放过；防范措施不落实不放过；事故责任者未罚款不放过。 工伤事故处理的“四不放过”原则: 1.事故原因分析不清不放过。 2.事故责任者及群众没有受到教育不放过。3.没有防范措施不放过。4.事故责任者没有受到严肃处理不放过（） ＂三不放过＂是指事故原因分析不清不放过；事故责任者未受到教育不放过；没有改进措施不放过。 认真执行五不放过即：事故原因分析不清楚不放过；事故责任者和应受教育者没有受到教育不放过；没有采取防范措施不放过；事故责任者未受到处罚不放过；领导没有到位不放过。 安全管理基本要求中，事故调查“四不放过”是指事故原因不清楚不放过，事故责任者和应受教育者没有受到教育不放过，没有采取防范措施不放过，事故责任者没有受到处罚不放过（） 即事故原因分折不清不放过，事故责任者和群众末受到教育不放过，没有防范措施不放过被叫做（） 四不放过:指，事故责任者和群众没有受到教育不放过，，事故责任者没有受到处理不放过 “四不放过”指对产生事故的原因分析不清不放过、事故责任者和员工没有受到教育不放过、没有处理完事故就生产不放过、事故责任人没有受到处罚不放过（） "四不放过"原则是指在处理工伤事故时，必须坚持原因分析不清不放过，事故责任者和群众没有受到教育不放过，没有采取防范措施不放过和事故责任者没处理不放过的原则。 处理装卸安全事故时，事故原因未查清不放过，事故责任者未处理不放过，未落实不放过，事故教训未吸取不放过（） 57.四不放过原则是指事故原因没有查清、事故责任者和职工没有受到教育、( )、事故责任者没有处理不放过。 “四不放过”指的是对事故原因没有查清不放过，事故责任者没有严肃处理不放过，事故责任者与应受教育者没有受到教育不放过，防范措施没有落实不放过（） 对事故的调查、处理必须按照“四不放过原则”，即：原因不清不放过、不查明事故性质和责任不放过、事故责任者没有处理不放过、没有防范措施不放过（） 对事故的调查、处理必须按照“四不放过原则”，即:原因不清不放过、不查明事故性质和责任不放过、事故责任者没有处理不放过、没有防范措施不放过（） 质量事故处理“四不放过”的原则是：事故原因没有查活不放过.事故责任者没有严肃处理不放过.（）.防范措施没有落实不放过。 处理事故的“四不放过”原则是：事故原因没有查清不放过；事故责任者没有严肃处理不放过；（）。 处理事故的“四不放过”原则是：事故原因没有查清不放过；事故责任者没有严肃处理不放过（） 处理事故的四不放过原则是：事故原因没有查清不放过；事故责任者没有严肃处理不放过；（）