判断题

对待事故要坚持四不放过的原则,即事故原因不清不放过,事故责任者和应受教育者未受到教育不放过;没有采取防范措施不放过;事故责任者未受到处理不放过()

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主观题
事故调查处理要坚持“四不放过”的原则,即()不放过,()不放过,()不放过,()不放过。
答案
主观题
事故调查处理要坚持四不放过的原则,即()不放过,()不放过,()不放过,()不放过
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主观题
处理行车事故要坚持“四不放过”的原则。所谓“四不放过”的原则,即“(事故原因没有查清不放过.事故责任者没有严肃处理不放过.职工没有受到教育不放过.防范措施没有落实不放过)”
答案
判断题
事故处理坚持做到"四不放过原则",即原因不清不放过,责任人没处理不放过,职工没受到教育不放过,整改措施未落实不放过。
答案
判断题
对待事故要坚持四不放过的原则,即事故原因不清不放过,事故责任者和应受教育者未受到教育不放过;没有采取防范措施不放过;事故责任者未受到处理不放过()
答案
主观题
事故处理的“四不放过”:即()不放过,()不放过,()不放过,()不放过。
答案
主观题
事故处理要坚持“四不放过”的原则,即事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、()。
答案
多选题
发生单位事故应坚持四不放过,即()不放过。
A.事故原因分析不清 B.责任人未受到处理 C.责任人和群众未受到教育 D.无防范措施 E.事故未宣布结果
答案
多选题
事故调查四不放过指的是事故原因不清楚不放过()
A.事故责任者没有受到教育不放过 B.没有采取防范措施不放过 C.事故责任者没有受到处罚不放过 D.事故责任者和应受教育者没有受到教育不放过
答案
判断题
营销事故处理“四不放过”原则中“四不放过”指事故原因不放过、责任人员不放过、整改措施不放过、相关人员不放过()
答案
热门试题
事故管理要坚持四不放过原则,即() 处理事故的“四不放过”原则是()不放过、()不放过、()不放过、()不放过。 事故处理坚持“四不放过”的原则,“四不放过”指哪些?() 事故处理原则“四不放过”,事故原因分析不清不放过,(事故未处理不放过),领导和职工未受到安全教育不放过,防范措施未落实不放过() 事故处理应坚持“四不放过”原则,即事故原因未查清不放过,责任人员未处理不放过,()未受到教育不放过,整改措施未落实不放过。 事故处理应坚持“四不放过”原则,即事故原因未查清不放过,责任人员未处理不放过,()未受到教育不放过,整改措施未落实不放过。 事故处理要坚持“四不放过”的原则,即() 对事故的调查、处理必须按照“四不放过原则”,即:原因不清不放过、不查明事故性质和责任不放过、事故责任者没有处理不放过、没有防范措施不放过() 对事故的调查、处理必须按照“四不放过原则”,即:原因不清不放过、不查明事故性质和责任不放过、事故责任者没有处理不放过、没有防范措施不放过() 事故调查和处理要坚持的四不放过原则是:不放过() 事故处理竖持做到“四不放过原则”,即原因不清不放过,责任人没处理不放过,职工没受到教育不放过,整改措施未落实不放过。 事故处理竖持做到“四不放过原则”,即原因不清不放过,责任人没处理不放过,职工没受到教育不放过,整改措施未落实不放过() 发生事故的单位应坚持四不放过,即( )不放过。 事故处理中的“四不放过”是指事故原因调查不清不放过;职工没有受到教育不放过() “四不放过”原则是指事故原因没查清楚不放过;()不放过;()不放过;事故责任人没有受到处理不放过。 依据《中国石化安全事故管理规定》,事故处理要坚持“四不放过”的原则,即事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过() 事故处理要坚持四不放过原则,()这一说法不属于四不放过原则 四不放过原则是指发生事故后要做到()不放过、()不放过、()不放过、()不放过。 现场一旦发生事故,要立即上报,并按“四不放过”原则进行处理。“四不放过”是指:事故原因没有查清不放过,事故责任人没有严肃处理不放过,()不放过 对待事故要坚持三不放过的原则,即事故原因不清不放过,事故责任者和应受教育者未受到教育不放过;没有采取防范措施不放过()
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