单选题

顾某与甲公司订立劳动合同,双方拟在合同中约定服务期,合同中有下列条款,其中符合劳动合同法律制度规定的是(  )。

A. 服务期内产生的各项培训费用,由顾某自担
B. 劳动合同期限3年,服务期6年
C. 服务期内,顾某不得要求涨薪
D. 无论是哪方的过错,只要劳动合同提前解除,顾某即应向甲公司支付违约金

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单选题
顾某与甲公司订立劳动合同,双方拟在合同中约定服务期,合同中有下列条款,其中符合劳动合同法律制度规定的是(  )。
A.服务期内产生的各项培训费用,由顾某自担 B.劳动合同期限3年,服务期6年 C.服务期内,顾某不得要求涨薪 D.无论是哪方的过错,只要劳动合同提前解除,顾某即应向甲公司支付违约金
答案
单选题
王某与甲公司订立劳动合同,双方拟在合同中约定服务期,其草拟的合同中有下列条款,其中符合劳动合同法律制度规定的是(  )。
A.劳动合同期限3年,服务期5年 B.服务期内产生的各项培训费用,由劳动者自担 C.不论是哪方的过错,只要劳动合同提前解除,王某即应向甲公司支付违约金 D.服务期内,王某不得要求涨薪
答案
单选题
王某与甲公司订立劳动合同,双方拟在合同中约定服务期,其草拟的合同中有下列条款,其中符合法律规定的是( )。
A.劳动合同期限3年,服务期5年 B.服务期内产生的各项培训费用,由劳动者自担 C.不论是哪方的过错,只要劳动合同提前解除,王某即应向甲公司支付违约金 D.服务期内,王某不得要求涨薪
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单选题
王某与甲公司订立劳动合同,双方拟在合同中约定服务期,其草拟的合同中有下列条款,其中符合法律规定的是()。
A.劳动合同期限3年,服务期5年 B.服务期内产生的各项培训费用,由劳动者自担 C.不论是哪方的过错,只要劳动合同提前解除,王某即应向甲公司支付违约金 D.服务期内,王某不参与公司正常的工资调整
答案
单选题
王某与甲公司订立劳动合同,双方拟在合同中约定服务期,其草拟的合同中有下列条款,其中符合法律规定的是( )。 
A.劳动合同期限3年,服务期5年 B.服务期内产生的各项培训费用,由劳动者自担 C.不论是哪方的过错,只要劳动合同提前解除,王某即应向甲公司支付违约金 D.服务期内,王某不得要求涨薪
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单选题
甲公司录用许某并订立5年期劳动合同合。该劳动合同中双方依法可约定的最长试用期期限为()。
A.1个月 B.2个月 C.12个月 D.6个月
答案
单选题
甲公司录用许某并订立5年期劳动合同。该劳动合同中双方依法可约定的最长试用期期限( )
A.2个月 B.1个月 C.6个月 D.12个月
答案
单选题
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A.2个月 B.3个月 C.6个月 D.1个月
答案
单选题
甲公司录用许某并订立5年期劳动合同。该劳动合同中双方依法可约定的最长试用期期限为()
A.1个月 B.2个月 C.12个月 D.6个月
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劳动合同期满,但用人单位与劳动者约定 的服务期尚未到期的,除双方另有约定外,劳动合同应当续延至服务期满。( )
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