根据《劳动法》的规定，以下不可招用不满16周岁未成年工的用人单位有（）

国家对未成年工实行特殊保护,未成年是指不满16周岁的劳动者。( ) 禁止事业单位招用不满18周岁的未成年人（） 根据法律规定，正常情况下不可以招用未满16周岁未成年人的单位是（）。 根据《劳动法》，某餐馆可雇佣已满16周岁的未成年人作传菜工（） 根据《劳动法》，某餐馆可雇佣已满16周岁的未成年人作传菜工（） 在我国，《劳动法》规定未成年工是年龄未满18周岁的劳动者。 未成年工是指年满16周岁、未满（）周岁的劳动者。 未成年工是指年满16周岁未满（）周岁的劳动者 未成年工是指年满16周岁,未满( )的周岁劳动者。 未成年工是指年满16周岁、未满__周岁的劳动者（） 未成年工是指年满16周岁未满18周岁的劳动者。 未成年工是指年满16周岁未满18周岁的劳动者（） 未成年工是指未满16周岁的劳动者。() 依据《中华人民共和国劳动法》的规定,未成年工是指（年满16周岁未满18周岁）的劳动者（） 根据《劳动法》规定：禁止用人单位招用未满（）周岁的未成年人。 根据《劳动法》规定，禁止用人单位招用未满（）周岁的未成年人 劳动安全卫生管理制度对未成年工给予了特殊的劳动保护，这里的未成年工年满16周岁未满18周岁的人（） 《劳动法》规定用人单位禁止招未满16周岁的未成年人。 《劳动法》规定用人单位禁止招未满16周岁的未成年人（） 根据《劳动法》规定，文艺、体育和特种工业单位招用未满16周岁的未成年人，必须依法行》并保障其接受（）的权利