主观题

试述人力资源管理所经历的发展阶段。

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主观题
试述人力资源管理所经历的发展阶段。
答案
多选题
现代人力资源管理经历了()的发展阶段。
A.传统人事管理由萌芽到成长迅速 B.现代人力资源管理替代传统人事管理 C.对员工承担责任 D.现代人力资源管理由初阶向高阶 E.现代人力资源管理以丰富多彩的实践活动为背景
答案
多选题
现代人力资源管理经历了哪几个具体发展阶段(  )。
A.传统人事管理由萌芽到成长迅速发展的阶段 B.现代人力资源管理替代传统人事管理的阶段 C.现代人力资源管理由初阶向中阶发展的阶段 D.现代人力资源管理由中阶向高阶发展的阶段 E.现代人力资源管理由初阶向高阶发展的阶段
答案
单选题
现代人力资源管理经历的三个具体发展阶段不包括()。
A.传统人事管理由萌芽到成长迅速发展的阶段 B.现代人力资源管理替代传统人事管理的阶段 C.传统人事管理与现代人力资源管理交叉发展的阶段 D.现代人力资源管理由初阶段向高阶段发展的阶段
答案
主观题
研究人力资源管理实践与理论的发展轨迹,可以看出现代人力资源管理经历了哪三个具体发展阶段及其各阶段的特点
答案
主观题
研究人力资源管理实践与理论的发展轨迹,可以看出现代人力资源管理经历了哪三个具体发展阶段及其各阶段的特点
答案
单选题
关于现代人力资源管理经历的具体发展阶段,以下说法错误的是()。
A.传统人事管理由萌芽到成长迅速发展的阶段 B.现代人力资源管理替代传统人事管理的阶段 C.传统人事管理与现代人力资源管理的差异性阶段 D.现代人力资源管理由初阶向高阶发展的阶段
答案
单选题
关于现代人力资源管理经历的具体发展阶段,以下说法错误的是(  )。
A.传统人事管理由萌芽到成长的迅速发展阶段 B.现代人力资源管理替代传统人事管理的阶段 C.传统人事管理与现代人力资源管理共同发展的阶段 D.现代人力资源管理由初阶段向高阶段发展的阶段
答案
主观题
简述现代企业人力资源管理各个历史发展阶段。
答案
多选题
人力资源管理部门在人力资源管理不同发展阶段的转变过程的特点包括(  )。
A.组织性质的转变 B.管理角色的转变 C.管理职能的转变 D.管理模式的转变 E.管理职能的扩展
答案
热门试题
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