本行《工作人员违规行为处理办法》规定的纪律处分，记大过处分期为个月，扣减9个月绩效薪酬；留用察看处分期为24个月（）

对违规工作人员免予纪律处分的，应当留存书面记录（） 《昆山农商银行员工违规行为处理办法》规定，受到记大过以上纪律处分的员工，在处分期内又发生新的违规行为应给予记过以上纪律处分的，给予解除劳动合同处理（） 受到记大过以上纪律处分的员工，在处分期内又发生新的违规行为应给予记过以上纪律处分的，给予处理（） 员工纪律处分记大过处分期为个月。《宜昌公司奖惩细则》第五条（） 《经营管理违规行为处罚办法》中，因违规行为受纪律处分的，可同时按以下标准给予经济处分：受警告、记过、记大过处分的，分别扣发（）的绩效工资 《员工违规违纪处理规定》中受到记过、记大过处分的人员，受处分当年可以绩效考核为合格（） 《员工违规违纪处理规定》中受到记过、记大过处分的人员，受处分当年可以绩效考核为合格（） 《海关工作人员处分办法》中，下列哪些行为，应给予记过或者记大过处分；情节较重的，给予降级或撤职处分；情节严重的，给予开除处分（） 《集团公司物资计划管理办法》明确指出，因审核不认真，计划采购量过大，造成物资积压超过（）的，给予相关责任领导降职或行政记大过处分；给予相关工作人员降薪或行政记大过处分 《金融违法行为处罚办法》规定的纪律处分，包括（）、记大过、降级、撤职、留用察看、开除。 《金融违法行为处罚办法》规定的纪律处分，包括（）、记大过、降级、撤职、留用察看、开除 《浙江农信系统工作人员违规行为处理办法（2018年版）》规定主管人员或相关责任人有下列违规行为之一的，给予警告或者记过处分；情节较重的，给予记大过或者降级处分；情节严重的，给予撤职至开除处分（） 企业纪律处分包括警告、记过、记大过、、开除（） 纪律处分：警告、记过、记大过、降级、撤职、留用察看（） 《中国建设银行员工违规处理办法》中，记大过处分期为24个月。 《海关工作人员处分办法》第十三条规定，有下列行为之一的，给予记过或者记大过处分；情节较重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分（） 《福建农信员工违规行为处理办法》规定，因违规行为受到记大过处分的，应按上年绩效工资标准扣发绩效工资（） 内部纪律处分人数包括因违规行为被警告、记过、记大过、降职、撤职、开除、待岗、（）总数。 纪律处分，包括警告、记过、记大过、撤职、留用察看、开除。() 企业纪律处分种类有警告、记过、记大过、撤职