下列属于薪酬管理制度的类别的是（ ）。
A. 工资制度
B. 红利制度
C. 奖励制度
D. 福利制度
E. 津贴制度
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下列属于薪酬管理制度的类别的是（ ）。
A.工资制度 B.红利制度 C.奖励制度 D.福利制度 E.津贴制度
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简述企业薪酬管理制度的类别
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简述企业薪酬管理制度的类别。
答案
薪酬管理制度属于（ ）的范畴。
A.企业劳动纪律 B.企业规则制度 C.企业安全保障制度 D.企业规章制度
答案
下列关于《薪酬福利管理制度》说法正确的是（）
A.适用于公司阳光城全体员工,但特殊岗位另行制定的除外 B.各岗位根据其岗位价值评价确定岗级，各岗级对应薪酬标准区间，不同岗位薪酬具有差异性，同岗位不同任职者根据人岗匹配和员工能力、素质等因素确定不同薪酬标准 C.员工的绩效工资、提成、奖金与公司销售业绩和和个人考核成绩相挂钩，强化全员的绩效意识、全局意识和协同意识 D.无需根据国家相关政策、法律法规，只需按照公司规定即可
答案
根据《龙湖集团工程档案管理制度2020年版》，属于监理管理类资料的文档类别是（）
A.监理规划 B.工程开／复工审批及暂停令 C.监理旁站记录 D.监理实施细则
答案
简述企业薪酬管理制度的种类。
答案
设计管理制度、工艺管理制度、新产品开发制度、科技情报管理制度等属于( )。
A.计划管理 B.技术管理 C.质量管理 D.行政管理
答案
薪酬管理制度中，薪酬分配的基本原则（）
A.激励性原则 B.公正性原则 C.经济型原则 D.保密原则 E.客观公正原则
答案
是制定薪酬管理制度的重要基础（）
A.A岗位价值评估 B.B岗位判断 C.C岗位描述 D.D岗位规范
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我行薪酬管理制度包括以下哪些原则( )
制定企业薪酬管理制度基本依据包括（）。
薪酬体系优化咨询1)薪酬体系设计2)福利管理制度
生产计划（PP）模块管理制度、项目系统（PS）模块管理制度都属于ERP管理制度（）
制定企业薪酬管理制度的基本依据包括（ ）。
简述企业薪酬管理制度的概念和内容。
简述企业薪酬管理制度的概念和内容
下列安全生产管理制度中，属于所有安全生产管理制度核心的是（ ）。
在施工安全制度保证体系中，安全作业环境和条件管理制度属于()制度类别。
施工现场安全管理制度属于安全管理制度中的()。
下列属于应急管理制度的有（）
维修企业管理制度包括：质量管理制度、安全生产管理制度、车辆维修档案管理制度、人员培训制度、设备管理制度及配件管理制度。（）
维修企业管理制度包括：质量管理制度、安全生产管理制度、车辆维修档案管理制度、人员培训制度、设备管理制度及配件管理制度（）
下列制度属于电气现场管理制度的有：()
下列管理制度中，不属于建筑企业科学、合理的合同管理制度的是( )。
下列管理制度中，不属于建筑企业科学、合理的合同管理制度的是（）。
试题：临时消防设施管理制度属于消防安全管理制度（）
以下物业管理制度中，属于内部管理制度的有（）。
班组设备管理制度分为：设备基础管理制度、设备状态管理制度和设备维护管理制度（）
班组生产管理制度类别包括如下方面（）
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