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出头教育: 小张被某公司录用后,公司为了实现入岗匹配,对他进行了素质测评。这种测评类型是( )。

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主观题
出头教育: 小张被某公司录用后,公司为了实现入岗匹配,对他进行了素质测评。这种测评类型是( )。
答案
单选题
小张被某公司录用后,公司为了实现人岗匹配,对他进行了素质测评。这种测评类型是()
A.配置性测评 B.鉴定性测评 C.诊断性测评 D.选拔性测评
答案
单选题
(2015.10单13)小张被某公司录用后,公司为了实现人岗匹配,对他进行了素质测评。这种测评类型是 ( )
A.配置性测评 B.鉴定性测评 C.诊断性测评 D.选拔性测评
答案
单选题
小张被某机关录用为公务员,试用期内因违反公务员纪律被取消录用,小张不服,他可以采取的正确做法是()
A.向人民政府申请行政复议 B.向公务员主管部门提出申诉 C.向人民法院提起行政诉讼 D.向人事争议仲裁委员会申请仲裁
答案
单选题
小王参加了某公司招工面试,不久,他得知以下消息:①公司已决定,他与小陈至少录用一人;②公司可能不录用他;③公司一定录用他;④公司已录用小陈,其中两条消息为真,两条消息为假。如果上述断定为真,则以下哪项为真?( )
A.公司已录用小王,未录用小陈 B.公司未录用小王,已录用小陈 C.公司既录用小王,又录用小陈 D.公司既未录用小王,也未录用小陈
答案
单选题
小王参加了某公司招工面试,不久,他得知以下消息:(1)公司已决定,他与小陈至少录用一人;(2)公司可能不录用他;(3)公司一定录用他;(4)公司已录用小陈。其中两条消息为真,两条消息为假。如果上述断定为真,则以下哪项为真?( )
A.公司已录用小王,未录用小陈 B.公司未录用小王,已录用小陈 C.公司既录用小王,又录用小陈 D.公司既未录用小王,也未录用小陈
答案
单选题
小王参加了某公司招工面试,不久,他得知以下消息:(1)公司已决定,他与小陈至少录用一人。(2)公司可能不录用他。(3)公司一定录用他。(4)公司已录用小陈。其中两条消息为真,两条消息为假。如果上述断定为真,则以下哪项为真?(  )
A.公司已录用小王,未录用小陈 B.公司未录用小王,已录用小陈 C.公司既录用了小王,也录用了小陈 D.公司既未录用小王,也未录用小陈
答案
单选题
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答案
单选题
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主观题
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