单选题

营销员艾国寿,增员1人,新人月月FYC达8000C,则其推荐新人奖可获得()元

A. 11520
B. 17280
C. 9600
D. 23040

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单选题
营销员艾国寿,增员1人,新人月月FYC达8000C,则其推荐新人奖可获得()元
A.11520 B.17280 C.9600 D.23040
答案
多选题
业务主任或收展员以上职级营销员直接推荐新人的,被推荐人签约后6个月内FYC的__,可以计入推荐人个人FYC考核,但最多不超过其个人考核标准的__()
A.50%、50% B.50%、40% C.40%、50% D.40%、40%
答案
主观题
新人艾国寿作为收展员,4月服务日常考评系数为0.8,请问艾国寿伙伴4月服务津贴应发多少()
A.480 B.600 C.500 D.720
答案
单选题
解约营销员重新签约,其推荐人仍享受推荐新人奖()
A.正确 B.错误
答案
判断题
解约营销员重新签约的,其推荐人可享受推荐新人奖()
答案
多选题
有效增员指新人入司当月实发FYC大于等于()元
A.100元 B.3000元 C.800元 D.880元
答案
单选题
正式业务员的增员奖金,新人达成FYC4000以上,有多少系数()
A.10% B.15% C.18% D.19% E.21%
答案
单选题
02业务员小王19年1季度拟晋升04,1月增员新人A,A在2月连五累十,且1-3月累计FYC<1000元,则A可计入()
A.小王的下辖人力 B.小王的正式人力 C.小王的直接推荐人力 D.以上均不能计入
答案
单选题
根据《保险营销员管理规定》,保险营销员接受保险公司委托代表其从事保险营销员活动的证明是()
A.委托合同 B.资格证书 C.展业证 D.营销证
答案
单选题
某业务主任A,2017年7月合计小组访后FYC30000元,其中标准人力FYC27000元,非标准人力FYC3000元,小组当月继续率88%,个人4月增员25岁以下新人B当月访后FYC300元,5月增员25岁以上新人C当月访后FYC800元,则该业务主任7月可获得直接管理津贴()元
A.5465 B.6072 C.6558
答案
热门试题
现行的《营销员品质管理办法》新人津贴最多可享受()元 营销员艾华夏如果在今年达成MDRT,那么他将获得() 在制定新单首年保费收入预算时,寿险公司需要收集或预测的信息包括()。 ①预算前一年度的寿险营销员人数; ②预算年度营销员的增员计划; ③预算年度营销员的预期留存率; ④不同区域寿险营销员的生产率(人均保费)。 依照《保险营销员管理规定》,保险营销员存在形式是(  ) 新人专项增员奖励是()元/人 根据《保险营销员管理规定》, 保险营销员接受保险公司委托代表其从事保险营销活动的证明是()。 根据《保险营销员管理规定》,保险营销员营销活动的授权者是()。 根据《保险营销员管理规定》,保险营销员的存在形式是() 因为原营销员离职而需要安排人员进行服务的寿保单被称为() 根据《保险营销员管理规定》,保险营销员取得的主要报酬是()。 寿险公司的营销员可根据自身的特点确定未来的职级发展。如某营销员从最初的见习业务员发展为(资深)业务经理,则该营销员选择的职级线路是()。 电话营销员的3C原则不包括() 客户因故不能立即接见营销员,这时营销员的错误做法是()。 根据《保险营销员管理》规定,保险营销员从事保险营销活动不得有的行为包括()。 准主管小艾直接推荐5位新人入司(首次签约),5位新人7月FYC均为2500元,则小艾可获7月推荐新人奖()元 营销员必须是() 根据《保险营销员管理规定》,保险营销员从事保险营销活动时,不得有的行为包括 根据《保险营销员管理规定》,保险营销员从事保险营销活动时,不得有的行为包括() 根据《保险营销员管理规定》,中国保监会披露保险营销员资格证书、展业证信息以及营销员的成绩记录的载体是()。 顾客对营销员的接待态度明显好转时,营销员应()提出交易条件
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