单选题

由于劳动法律关系是,即劳动合同主体既是权利主体,又是义务主体,任何一方在自己未履行义务的条件下,无权要求对方履行义务()

A. 双向关系
B. 双务关系
C. 劳动关系
D. 聘用与被聘用关系

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单选题
劳动法律关系是一种(  ),雇主、雇员在劳动法律关系之中,既是权利主体,又是义务主体,互为对价关系。
A.双务关系 B.对价关系 C.劳务关系 D.对等关系
答案
单选题
劳动法律关系是一种(  ),雇主和雇员在劳动法律关系之中既是权利主体,又是义务主体,互为对价关系。
A.劳动关系 B.法律关系 C.劳动合同 D.双务关系
答案
单选题
由于劳动法律关系是,即劳动合同主体既是权利主体,又是义务主体,任何一方在自己未履行义务的条件下,无权要求对方履行义务()
A.双向关系 B.双务关系 C.劳动关系 D.聘用与被聘用关系
答案
单选题
劳动法律关系是一种(),雇主和雇员在劳动法律关系之中既是权利文体,又是义务主体,互为对价关系
A.劳动关系 B.法律关系 C.劳动合同 D.双务关系
答案
单选题
劳动法律关系的( ) 是指劳动法律关系主体依法享有的权利和承担的义务。
A.原则 B.客体 C.内容 D.事实
答案
单选题
劳动法律关系的(  )是指劳动法律关系主体依法享有的权利和承担的义务。
A..原则 B..客体 C..内容 D..事实? E.?
答案
单选题
劳动法律关系由以下三个方面的要素构成,即劳动法律关系的主体劳动法律关系的内容和()
A.劳动合同 B.劳动雇佣关系 C.劳动法律关系的客体 D.劳资双方的关系
答案
主观题
劳动法律关系主体?
答案
判断题
劳动法律关系的核心和实质是劳动法律关系的主体()
答案
单选题
劳动法律关系主体是劳动法律关系的参加者,是劳动权利和劳动义务的承担者,包括劳动者和()
A.用人单位 B.劳动对象 C.劳动组织 D.劳动法律
答案
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