为强化合规考核结果运用，应严格将合规履行情况与绩效考核相结合，对于职务竞聘、管理授权，不需与绩效考核结合（）

监事会应监督董事会和员工合规管理职责的履行情况。 监事会应监督董事会和员工合规管理职责的履行情况（） 根据《商业银行合规风险管理指引》的规定，（ ）应监督董事会和高级管理层合规管理职责的履行情况。 合规管理制度包括合规绩效考核制度、合规问责制度和诚信举报制度。() 强化员工合规考核制度，健全落实（） 商业银行合规管理职能应与( )职能分离，合规管理职能的履行情况应受到( )部门定期的独立评价。 商业银行应建立对管理人员合规绩效的考核制度。商业银行的绩效考核应体现倡导合规和绩效导向的价值观念（） 监督高级管理层合规管理职责履行情况的机构是（） 商业银行应建立对管理人员合规绩效的考核制度。商业银行的绩效考核应体现倡导合规和的价值观念（） 根据《商业银行合规风险管理指引》规定,商业银行应建立对管理人员合规绩效的考核制度。商业银行的绩效考核应体现倡导合规和惩处违规的价值观念（） 根据《商业银行合规风险管理指引》规定，商业银行应建立对管理人员合规绩效的考核制度。商业银行的绩效考核应体现倡导合规和惩处违规的价值观念（） 按照《商业银行合规风险管理指引》规定，商业银行应建立对管理人员合规绩效的考核制度。商业银行的绩效考核应体现倡导合规和惩处违规的价值观念（） 根据《商业银行合规风险管理指引》，商业银行应建立对管理人员合规绩效的考核制度，商业银行的绩效考核应体现倡导合规和惩处违规的价值观念。（）   内部审计部门应（）将合规性审计结果告知合规负责人 商业银行合规管理职能应与（）分离，合规管理职能的履行情况应受到内部审计部门定期的独立评价。 监事会应监督董事会和高级管理层合规管理职责的履行情况（） 监事会应监督董事会和高级管理层合规管理职责的履行情况（） 证券公司合规负责人和合规管理人员的独立性原则是指()。Ⅰ.保障合规负责人的知情权Ⅱ.明确合规负责人考核公司有关主体的合规管理工作Ⅲ.强化合规负责人对合规管理人员的考核权Ⅳ.明确中国证监会和自律组织的外部支持 根据《商业银行合规风险管理指引》，( )应监督董事会和高级管理层合规管理职责的履行情况。[2015年10月真题] 商业银行合规管理职能的履行情况应受到（）定期的独立评价