月度考核考核时间规定：次月日前各部门（中心）将《员工绩效考核结果统计表》签字盖章后交予综合部（）

站务中心全体员工的《员工月度绩效考核表》第一部分工作计划考核以等方面进行考核（） 各部门建立本部门员工安全生产职责，落实本部门员工安全生产职责的监督考核工作，执行责任目标（）考核 企业管理部依据与各部门、中心负责人签订的年度《组织管理目标责任书》对各部门、中心副部长（经理）助理及以上人员进行年度绩效考核（） 根据《国网山东省电力公司绩效管理实施细则》，绩效考核评价要求每月16日前，根据员工绩效计划和绩效表现完成月度考核评价（） 在月度绩效考核过程中，员工如认为考核结果不真实,有权在考核期间或考核结束（）天内直接向企管中心提出申诉 各部门（中心）、车间负责本部门的日常考勤工作，并指派考勤员，逐日认真记载考勤，考勤员必须在次月日前将审核后的考勤表送交人教部，人教部根据员工月度考勤表核定员工工资（） 员工绩效考核月度得分计算方法为（） 员工绩效工资不仅与本人绩效挂钩，而且也与部门绩效挂钩，在已知个人月度绩效考核系数为1.1，部门月度考核系数为1,岗位工资为2000元，绩效工资占岗位工资比例为30%，据此计算出月度绩效工资为（） 新员工经考核合格，并完成入职培训的全部内容，由各部门、中心通知员工提交、和、，执行转正审批流程（） 施工指标考核指对各部门已批复计划的进行的考核（） 客运部绩效考核：负责客运本-部人员的绩效考核，按规定填记绩效考核报表，汇总、审核三中心绩效考核报表，负责考核三中心中层管理人员绩效，每月（）日前集中向公司上报绩效考核报表 各部门、分公司对施工考核工作有（） 总队机关绩效考核成绩由各部门长审批；支队级单位绩效考核成绩由司令部门审核后报主官审批。绩效考核成绩不需由政府专职消防员本人签字确认（） 各部门应当每年就手册组织对员工的培训和考核，考核成绩低于分，不得从事相应的工作（） 网点在对个人任务绩效、能力、态度进行考核时，不用将部门绩效考核体现到员工绩效考核结果中，仅对单独个人考核即可（） 各部门参会人员必须按时参加施工协调会，如未参加纳入绩效考核（） 各部门、车间要加强对月度干部履职质量考评情况的检查督导，各部门、车间每月抽查参评干部人数不少于5%，对发现的问题按照相应考核标准从严、从重考核扣分（） 集团公司要求对于考核申告项，需在次月__日前完成考核申告日期登记，次月__日前完成考核详细申告补充 预算可以作为各部门责任考核的依据。（） 公司哪个程序文件中对公司现有各部门绩效考核数据统计项目和统计方式进行了规定（）