单选题

物业服务企业新招聘员工时进行的上岗培训属于()社会化。

A. 基本
B. 重新
C. 继续
D. 再

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企业在招聘员工时对具有某种特征或身份的员工发生的歧视称为()。 企业在招聘员工时对具有某种特征或身份的员工发生歧视称为()歧视。 企业在招聘员工时对具有某种特征或身份的员工发生歧视称为(    )。 社会招聘是指通过哪些方式向社会招聘员工() 社会化招聘是指企业利用社会化媒体平台展开招聘工作的行为,其优点有() 社会化招聘是指企业利用社会化媒体平台展开招聘工作的行为,具有哪些优点 在招聘员工时,()是一项重要的考虑因素。 在招聘员工时,()是一项重要的考虑因素。 企业在招聘员工时。根据不同的招聘要求选择适当的招聘方式,用尽可能低的成本吸引高素质的员工。这体现了员工招聘的(  )原则。 企业在招聘员工时,应根据不同的要求选择适当的招聘形式,用尽可能低的招聘成本招聘到高素质的员工。这体现了员工招聘的()原则。 企业在招聘员工时,应根据不同的要求选择适当的招聘形式,用尽可能低的招聘成本招聘到高素质的员工。这体现了员工招聘的( )原则。 在招聘员工时,()是一项重要的考虑因素。 关于招聘员工时的注意事项,下列说法错误的是() 企业在招聘员工时应该将招聘的职位、数量、任职资格与条件、基本待遇、考试的方法和科目及时间等相关信息事先向社会公开。这体现的是员工招聘的()原则 企业在招聘员工时应该将招聘的职位、数量、任职资格与条件、基本待遇、考试的方法和科目及时间等相关信息事先向社会公开。这体现了员工招聘的( )原则 新招聘的从业人员,要在其上岗作业(),对其进行安全生产教育和培训 招聘员工时最重要的是工作经验,而非成本高低() IBM公司招聘员工时,最为看重的职业道德素质是() IBM公司招聘员工时,最为看重的职业道德素质是()。 根据事业部QHSE管理体系《员工健康》程序,入职体检是指,新招聘员工在签订劳动合同前必须进行体检)
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