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形成一个人职业幸福感的基础包括()
多选题
形成一个人职业幸福感的基础包括()
A. 能够充分认识到工作对于自己的真正意义
B. 需要与同事建立良好的人际关系
C. 学会感恩和表达感谢和学会放松和休息
D. 投身于对他人有意义的事业和有着正确的金钱观点
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多选题
形成一个人职业幸福感的基础包括()
A.能够充分认识到工作对于自己的真正意义 B.需要与同事建立良好的人际关系 C.学会感恩和表达感谢和学会放松和休息 D.投身于对他人有意义的事业和有着正确的金钱观点
答案
判断题
一个人的职业幸福感取决于心态
答案
单选题
一个人是否在职业中获得幸福感,主要考虑哪几个因素?()
A.收入 B.收入 C.工作环境 D.收入
答案
判断题
专业技术人员缺失职业幸福感的内因:指的是一个人的品质、能力、兴趣爱好等
答案
判断题
一个人职场成功并不能说他有职业幸福感,也许他的成功并不能给他持续性的快乐。但是一个拥有职业幸福感的人,他迟早会在职场上成功的
答案
判断题
一个人全身心投入到自己做的事情中,幸福感不一定会更强。
答案
判断题
幸福和幸福感是同一个概念。
答案
单选题
职业幸福感是什么?()
A.所谓职业幸福感,是指主体在从事某一职业时基于需要得到的满足 B.所谓职业幸福感,是指主体在从事所有职业时得到了满足 C.所谓职业幸福感,是指主体在从事某一职业时,能够满足自己的日常生活需要所获得的满足的体验 D.所谓职业幸福感,是指主体在从事自己喜欢的职业的时候,心情轻松愉悦
答案
判断题
职业中获得幸福感主要考虑收入、福利、个人能力、个人兴趣
答案
判断题
个人能力是职业幸福感不竭的泉力,你拥有的能力越多,你发挥的职能越多,成就感多了职业幸福感就会越来越强。
答案
热门试题
教师职业道德情感包括职业正义感、职业责任感、职业义务感、()、()和职业幸福感。
职业幸福感一般与下面()因素相关
一个人能否在职业中感到幸福是从哪几个方面而言的()
职业幸福感与人们对()息息相关
一个人要拥有幸福需要具备哪些能力()
公众眼中最具幸福感的职业是()
只有丰厚的报酬,才能获得职业幸福感。
职场成功与职业幸福感的关系是()
缺乏幸福感的心智模式包括()
一个人是否成为一个职业人,其判断标准有()
人格包括一个人的( )。
职业幸福感是指主体在从事某一职业时得到高薪的回报。
职业幸福感是指主体在从事某一职业时得到高薪的回报。
不同的人对幸福感的诠释不同,某市民说:幸福就是工资再高一点,晚上少加班;某职业经理人认为:最幸福的事情就是我要把公司做成一个世界品牌;某学者认为:幸福感可以理解为满意感、快乐感和价值感的有机统一。这说明()。
不同的人对幸福感的诠释不同。某市民说:幸福就是工资再高一点,晚上少加班;某职业经理人认为:最幸福的事情就是我要把公司做成一个世界品牌;某学者认为:幸福感可以理解为满意感、快乐感和价值感的有机统一。这说明()
不同的人对幸福感的诠释不同,某市民说:幸福就是工资再高一点,晚上少加班;某职业经理人认为:最幸福的事情就是我要把公司做成一个世界品牌;某学者认为:幸福感可以理解为满意感、快乐感和价值感的有机统一。这说明()
职业价值观包含职业道德、职业准则、职业操守和职业幸福感。
职业价值观包含职业道德、职业准则、职业操守和职业幸福感。
一个人的安全感和一个人的需要不能满足时就产生了利己主义。
()是形成一个人良好行为习惯的重要因素和基础。
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