6S的本质是一种执行力的企业文化，强调纪律性的文化，不怕困难，想到做到，做到做好，作为基础性的6S工作落实，能为其他管理活动提供优质的管理平台（）

企业文化是一种客观存在的文化现象（） 成熟型企业文化是一种个性突出且相对稳定的企业文化类型（） 企业文化是一种管理方法。() 企业文化传播是一种组织传播。 企业文化是一种（）价值观。 企业文化是一种管理方法（） 试题编号：2020D1896【关于印发关于加强“知行合一”的执行力文化建设的工作方案的通知】印发《关于深化企业文化建设的意见》，围绕文化识别、文化传播、文化转化、文化评价，完成新一轮企业文化建设谋篇布局，强化（） 作为一种管理理论和管理学说，企业文化本质特征是（） “企业文化是一种在企业中调整人际关系和人本身的人伦文化”指的是企业文化的（） 要判断一种企业文化是否先进，还要看这种企业文化处于（）。 企业物质文化是一种以物质为形态的深层企业文化（） 企业文化是一种在企业中调节人际关系和人本身的人伦文化，这反映的企业文化特征是（） 企业文化说到底是一种（） 执行力文化是指把执行力作为所有行为的最低准则和最初目标的文化。 执行力文化是指把执行力作为所有行为的最低准则和最初目标的文化。 执行力文化是指把执行力作为所有行为的最低准则和最初目标的文化（） 拾穗者型企业文化是中小型企业所特有的一种企业文化（） 企业文化的本质是 ( ) 企业组织形式是企业文化的一种载体。() 企业文化建设是指企业文化相关的理念的（）等过程，是基于策划学、传播学的，是一种理念的策划和传播，是一种泛文化。