多选题

关于新型人力资源的特点,下列选项正确的是()

A. 作出更为灵活的工作设计
B. 让团队成员间共享信息
C. 更多发挥权威的作用
D. 更注重对创新的激发,发挥员工

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多选题
关于新型人力资源的特点,下列选项正确的是()
A.作出更为灵活的工作设计 B.让团队成员间共享信息 C.更多发挥权威的作用 D.更注重对创新的激发,发挥员工
答案
主观题
关于新型人力资源的特点,下列选项正确的是()。
答案
主观题
关于新型人力资源的特点,下列选项错误的是()。
答案
单选题
关于新型人力资源管理部的说法,正确的是()
A.新型人力资源管理部门的工作重心一般是放在档案和薪酬管理等事务性工作上 B.新型人力资源管理部门往往采用智能式的组织结构设计 C.新型人力资源管理部门通常以服务提供者的身份出现 D.新型人力资源管理部门一般不需要正式的人力资源管理专家
答案
单选题
关于新型人力资源管理部的说法,正确的是(  )。
A.新型人力资源管理部门的工作重心一是放在档案和薪酬管理等事务性工作上 B.新型人力资源管理部门往往采用智能式的组织结构设计 C.新型人力资源管理部门通常以服务提供者的身份出现 D.新型人力资源管理部门一不需要正式的人力资源管理专家
答案
单选题
下列选项中关于人力资源的作用的说法正确的是()
A.人力资源是财富形成的关键要素 B.人力资源是经济发展的主要力量 C.人力资源是企业的首要资源 D.以上都正确
答案
多选题
下列关于新型人力资源管理部门组织结构的说法中,正确的有()
A.人力资源管理服务外包 B.直线职能制的设置 C.人力资源部门与其他部门合并办公 D.人力资源管理共享服务中心 E.以客户为导向
答案
单选题
下列选项中,关于人力资源概念的内涵的说法,正确的是( ) 。
A.人力资源既可以指人,也可以指能力 B.人力资源是一个数量概念,与质量无关 C.人力资源只包括现实的人力资源,不包括潜在的和未来的人力资源 D.人力资源指的是人的脑力,不包括体力
答案
单选题
下列选项中不属于人力资源的特点的是()
A.外在性 B.社会性 C.生活性 D.主导性
答案
多选题
下面关于人力资源管理表述正确的选项有( )
A.专职教职工的工资 B.脱产学习职工的工资 C.举办岗前 D.职工教育经费 E.职工参加成人学历教育费用
答案
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