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岗位人员应熟知与上下级岗位的联系方式,情况紧急时能及时联系,并能正确联动处理()

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判断题
岗位人员应熟知与上下级岗位的联系方式,情况紧急时能及时联系,并能正确联动处理()
答案
单选题
操作人员应当,方便情况紧急时能及时联系,并能正确联动处理()
A.正确处理 B.及时联系 C.熟知上下级联系方式
答案
单选题
上下级沟通时,下级若未能及时、正确地领会上级意图,下级应该()
A.大而化之,不求甚解 B.私下揣测,投其所好 C.实事求是,敢于担当 D.谨小慎微,但求无过
答案
单选题
团体冲突中,在领导与被领导、上下级、不同岗位中常常发生矛盾与冲突,这种变异心理是( )
A.任务结构中的变异心理 B.角色地位冲突中的变异心理 C.利益分配冲突中的变异心理 D.管理压力冲突中的变异心理
答案
多选题
各级机构人员应熟知与本岗位相关的()
A.客户服务规范 B.客户服务承诺 C.客服管理制度 D.客户服务相关规定
答案
单选题
自动柜员机岗位人员应相对稳定,如人员变动,须及时在实体渠道系统更新自动柜员机服务岗位人员的名单和联系方式()
A.正确| B.错误
答案
多选题
各生产岗位的评价项目,一般包括( ),对人、财、物以及上下级的责任等。
A.体力劳动熟练程度 B.脑力劳动熟练程度 C.体力和脑力劳动的劳动强度、紧张程度 D.劳动环境和条件对劳动者的影响程度 E.工作危险性
答案
多选题
商业银行应当明确划分相关部门之间、岗位之间、上下级机构之间的职责,建立()的机制。
A.职责分离; B.目标明确; C.横向与纵向相互监督制约; D.整体和谐有序。
答案
多选题
商业银行应当明确划分相关部门之间、岗位之间、上下级机构之间的职责,建立()的机制。
A.权责分离 B.职责分离 C.横向与纵向相互监督制约 D.上下级之间相互监督 E.相互制衡监督
答案
单选题
客运人员应熟知本岗位()和职责。
A.业务知识 B.技能 C.作用 D.工作内容
答案
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资料页主要注明持证人如遇意外等紧急情况时,可与之联系的亲友联系方式。 资料页主要注明持证人如遇意外等紧急情况时,可与之联系的亲友联系方式() 是指企业内部上下级之间、横向部门之间的联系与沟通() 上下级之间应如何保持距离() 上下级之间应如何保持距离() 上下级机关之间联系事务一般用函行文() 劳动协作主要有:同岗位协作;集体协作;工序之间的协作;上下级相互之间的协作。 情境领导理论认为 , 与选择领导方式有关的因素是上下级关系( ) 企业单位对各个工种、工序、岗位之间的关系,上下级之间的连接配合等方面所作的规定,称为() 解决上下级行政组织冲突的常见方式是() 解决上下级行政组织冲突的常见方式是( ) (判断题) 通过一份合格的岗位说明书,要使阅读者能看到此岗位的上下级关系及其在企业中的责任表现,体现出该职位的价值。 正确。这是由岗位说明书的主要内容所决定的,明确所描述岗位的上下级关系,表明该职位的权限和责任;明确其岗位所要求的责任表现,会体现出此岗位在企业的价值贡献点是什么。( ) 事业单位工作人员凡有下列关系的,不得在同一事业单位聘用至具有直接上下级领导关系的管理岗位() 上下级机关之间联系一般事务可以用函行文。 上下级机关之间联系一般事务可以用函行文() 下级在处理上下级关系时应当注意的规则包括() 在上下级之间,都不是正确的沟通方式() 当车站乘客全部疏散完毕后,车站人员应撤离到紧急出入口,撤离时将联系方式告知__ 在应急反应中,紧急情况的联系方式,保卫部() 自动机岗位遇到哪种情况时应紧急停车?
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