对领导者个体绩效考评中，最重要的一项内容是()

(单选题) 领导者对人才考核的内容，最重要的是() 领导绩效考评的侧重点是考核领导者() 美国学者罗伯特·卡茨将领导者分为底层领导者、中层领导者和高层领导者，对中层领导者而言，最重要的能力是（） 团队领导者是一个团队中最重要的角色，他对团队的发展负有重要责任，而领导者的能力和气质是天生的，后天培养是不起作用的。( ) 菲德勒认为对领导者工作最重要的是() 企业最重要的资源是领导者。 ( ) 公共领导者最重要的职责是() 公共领导者最重要的职责是()。 下列哪一项是非技术关系中最重要的内容是（） 在绩效管理准备阶段，除了需要明确考评者与被考评者之外，一项重要的任务就是（）。 领导者支持员工学习的形式有多种，其中最重要的支持形式是作为一个（）。 能体谅他人,也是对领导者的一项要求（） 现场巡查中最重要的一项工作是（）。 变更管理文档中最重要的一项是（） 现场巡查中最重要的一项工作是（） 对领导者成绩的考评主要包括（） 绩效考评是绩效管理的重要环节。以下关于绩效考评的认识，哪一项是不正确的（） 《第五项修炼》中最重要的一项是哪一项？ 领导者个体素质的基本内容。 下列哪一项是非技术性关系中最重要的内容()