单选题

张三2017年5月3日入职,请问他产生年假是()

A. 2018年1月1日
B. 2018年5月2日
C. 2018年6月1日
D. 2018年12月1日

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单选题
张三2017年5月3日入职,请问他产生年假是()
A.2018年1月1日 B.2018年5月2日 C.2018年6月1日 D.2018年12月1日
答案
单选题
员工张三工龄8年,2018年7月1日入职盒马门店工作,请问员工当年可享受()天年假()
A.2天 B.2.5天 C.3天 D.5天
答案
单选题
A员工入职时间为2016年5月20日,到2017年5月20日,A员工可获得年假资格。A员工2017年的年假为多少天()
A.2天 B.2.5天 C.3天 D.无年假
答案
单选题
小张在 2016 年 2 月 8 日入职,请问小张在 2017 年可休年假多少天()
A.4 B.3.5 C.4.5
答案
单选题
李晓是某门店2017年5月15日入职的经纪人,在2018年4月想申请休年假,她可以申请下休年假的时间段是()
A.43164 B.43205 C.43236 D.43174
答案
单选题
年假为有薪假期,入职公司已满1年不满3年的,年假为()天;入职公司已满3年不满5年的,年假为()天;入职公司已满5年的,年假为()天;年假须在本年度内休完,未休的年假,下一年度不再补休
A.5.天、 7 天、15天 B.3天、5天、7天 C.5天、7天、10天 D.5天、10天、15天
答案
单选题
某员工2015年7月1日入职公司,截止至今日(2017年11月28日)可享受多少天年假()
A.2天 B.3天 C.4天 D.5天
答案
单选题
张三2012年5月14日入职A公司,职位为销售岗位,约定基本工资为700元,2012年6月14日公司与其签订了一份期限为2年的合同,约定试用期为3个月,此案例中张三劳动合同期限为2年,试用期为3个月违反法律规定,张三2012年5月14日入职,2012年6月14日签订劳动合同违反法律规定()
A.正确 B.错误
答案
单选题
2018年7月2日新入职职工,在2020年9月28日休年假,可休假()
A.5天 B.10天 C.15天 D.0天
答案
单选题
2013年7月2日新入职职工,在2015年9月28日休年假,可休假()
A.5天 B.10天 C.15天 D.0天
答案
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2013年7月2日新入职职工,在2015年9月28日休年假,可休假()天 员工张三2007年8月1日参加工作,2011年6月至2012年5月未就业(未缴社保),2017年5月入职我司,按照公司标准,其2018年年休假天数应为()天? (2016年)2013年7月2日新入职职工,在2015年9月28日休年假,可休假()天。 客房服务员2018年4月1日入职,2019年3月31日至2019年12月31日期间,可享有的年假天数为天() 2013 年 7 月 2 日新入职职工,在 2015 年 9 月 28 日休年假,可休假( )天。 (2017年5月)入职培训制度体现的是(  )的原则。 小华为拓展专员2019年9月1日入职,当年度可休年假为()天 张某2015年3月4日入职某分店,根据酒店考勤管理制度规定,张某2020年3月4日后能享受的年假天数是天() 小明入职转正已满两年,小明此次想将两年的年假一起休(去年年假未休),请问他一共可以休()天,周末、法定节假日不算在内 张三2010年1月5日出国,第二天张三的邻居不慎将张三家的玻璃打破,2013年3月5日,张三回国得知此事,则张三起诉邻居的诉讼时效期间为? 员工小李于2016年3月18日登记结婚,2016年3月28日入职深圳地铁,请问小孙试用期满转正后可休天婚假() 员工小明2016.03.01入职,2018年便可休年假()天 员工入职滿1年,可享受()天带薪年假 A员工3月5日得了两张红牌,3月8日得了一张红牌,请问他3月份该有什么处罚() 张三2016年7月1日下午至公司入职客服接待岗,则其劳动合同签订期限及试用期() 员工入职满一年不足五年,享受__天带薪年假() 初级员工张三是12月18号办理入职,12月20号开始上班,请问张三应该从什么旪候开始实际带训() (2017年11月)入职培训制度体现的是(  )的原则。 年假日期满一年是指从入职之日算起,以下关于年假说法正确的是() 劳动合同首次订立,终止日期是什么时候(2017年8月2日入职)()
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