有情形之一的，员工可以解除劳动合同（）
A. 未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
B. 未及时足额支付劳动报酬的；
C. 未依法缴纳社会保险费的；
D. 公司规章制度违反法律、法规的规定，损害员工权益的；
E. 法律、行政法规规定的员工可以解除劳动合同的其他情形
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有情形之一的，员工可以解除劳动合同（）
A.未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； B.未及时足额支付劳动报酬的； C.未依法缴纳社会保险费的； D.公司规章制度违反法律、法规的规定，损害员工权益的； E.法律、行政法规规定的员工可以解除劳动合同的其他情形
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劳动者有情形之一，用人单位可以解除劳动合同（）
A.在试用期间被证明不符合录用条件 B.与单位领导有矛盾的 C.严重违反用人单位的规章制度 D.被依法追究刑事责任的
答案
用人单位有情形之一的，劳动者可以解除劳动合同（）
A.未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的 B.未及时足额支付劳动报酬的 C.未依法为劳动者缴纳社会保险费的 D.用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的
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员工有下列情形之一的，公司可以解除劳动合同（）
A.被依法追究刑事责任的 B.严重违反公司规章制度的 C.严重失职、营私舞弊，给公司造成重大损害的 D.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本公司的工作任务造成严重影响，或者经本公司提出，拒不改正的
答案
员工有下列情形之一的，公司可以直接解除劳动合同（）
A.向公司提供的应聘资料及相关信息存在重大隐瞒或虚假陈述的 B.无正当理由经常不能履行岗位职责的 C.被依法追究刑事责任的 D.不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的
答案
员工有下列情形之一的，解除劳动合同（）
A.//A、试用期间被证明不符合录用条件的。 B.//B、发现违章操作或违章指挥，但隐瞒不报者。 C.//C、一个月内累计迟到、早退、旷工3次或年累计达5次的。 D.//D、在生产区域内吸烟的（携带烟火进入厂区的、视同吸烟）。////
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我行员工有下列（ ）情形之一的，我行可以解除劳动合同。
A.如无特别约定，合同签订后不能按期上岗的 B.泄露本行商业秘密，给本行造成严重损失的 C.在试用期间被证明不符合录用条件的 D.严重违反劳动纪律或本行规章制度的 E.在录用过程中弄虚作假、提供虚假材料或故意隐瞒不良行为的
答案
《劳动合同法》规定,用人单位有情形,劳动者可以解除劳动合同（）
A.未及时足额支付劳动报酬的 B.未依法为劳动者缴纳社会保险费的 C.未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的 D.被依法追究民事责任的 E.用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的
答案
有情形之一的，劳动合同终止（）
A.劳动合同期满的 B.劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的 C.劳动者死亡 D.用人单位被依法宣告破产的
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有下列情形之一的，员工暂不得解除劳动合同（）
A.涉及本行商业秘密的员工，其提出书面解除劳动合同申请不满60天的 B.正在接受离任（岗）审计的 C.给本行造成经济损失尚未处理完毕的 D.暂不得解除劳动合同的其他情形
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员工有下列情形之一的,公司可以解除劳动合同,以下错误的是（）
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劳动有下列（）情形之一的,用人单位可以解除劳动合同。
《劳动合同法》规定，有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同（）
我行《劳动合同》规定，有下列情形之一的，用人单位可以随时解除劳动合同（）
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劳动者有__情形之一的，用人单位可以解除劳动合同（）
《劳动合同法》规定，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同（）
《劳动合同法》规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同（）
根据《劳动合同法》，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同（）
员工有哪些列情形的，公司可以解除劳动合同（）
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