下列有关目标管理的描述，错误的是（）
A. 目标管理的哲学假设不一定存在：对于人的假设过分乐观，认为多数人能自我控制和自我激励
B. 目标设置困难：真正可以考核的目标是很难确定的，许多岗位难以制定定量化和具体化的目标
C. 目标的制定很费时间：目标的制定是上下级之间的双向沟通，而且要达成共识，很费时
D. 过于强调集权：目标的制定往往需要■高层管理者的强力推行，具有较强的集权性，会打击员工的积极性创造性
查看答案
相关试题
换一换
下列有关目标管理的描述，错误的是（）
A.目标管理的哲学假设不一定存在：对于人的假设过分乐观，认为多数人能自我控制和自我激励 B.目标设置困难：真正可以考核的目标是很难确定的，许多岗位难以制定定量化和具体化的目标 C.目标的制定很费时间：目标的制定是上下级之间的双向沟通，而且要达成共识，很费时 D.过于强调集权：目标的制定往往需要■高层管理者的强力推行，具有较强的集权性，会打击员工的积极性创造性
答案
下列有关目标管理，说法错误的是（）
A.督导需进行销售目标的分解 B.督导需先收集导购对目标的要求 C.督导要就目标与导购进行沟通 D.督导要及时对目标进行跟进和调整
答案
下列有关目标管理特点的描述，不正确的是（）
A.参与管理 B.自我控制 C.权力下放 D.放任管理
答案
下列关于目标管理方法的功能描述，错误的是（）
A.是一种计划的工具 B.是一种激励的工具 C.是一种控制的工具 D.是一种变革的工具
答案
有关安全目标管理描述正确的有（）
A.制定的目标越高，工作效率就越高，取得的效果越满意 B.合适的目标能激发员工的积极性，调动人的主观能动性 C.要充分发挥目标的积极作用，必须提出合理的奋斗目标。 D.经过努力实现目标的可能性越大，目标的效果也就越小 E.ABC都正确
答案
下列关于目标管理的描述正确的是
答案
下列关于目标管理说法错误的是
答案
下列有关“项目管理”的描述错误的是 ( )
A.项目管理是指一种管理活动 B.项目管理是指一种管理学科 C.项目管理是一种主观实践活动 D.项目管理是以项目为对象的系统管理方法
答案
对于目标管理,下列描述不正确的是（）
A.管理人员和工人都由其上级来指挥和控制 B.目标管理是一种程序 C.管理人员和工人进行自我指挥、自我控制 D.目标管理是一种方法
答案
对于目标管理，下列描述不正确的是（）
A.管理人员和工人都由其上级来指挥和控制 B.目标管理是一种程序 C.管理人员和工人进行自我指挥、自我控制 D.目标管理是一种注重结果的管理
答案
热门试题
下列关于目标管理中目标的理解错误的是（）。
下列有关于指数基金投资目标的描述中，错误的是（）
下列有关项目目标控制方法的描述错误的有（）
下列关于目标管理的叙述，错误的是（）
下列关于目标管理的叙述，错误的是（ ）
下列关于目标管理的说法，错误的是()。
下列关于目标管理的说法错误的是（）
目标管理给个人发展带来的好处，以下哪个描述错误（）
目标管理的描述，正确的是（ ）。
变更索赔实行目标管理，下列说法错误的是（）
下列有关抗生素分级管理描述错误的是（）
下列有关抗生素分级管理描述错误的是（）
下列有关抗生素分级管理描述错误的是（）
在目标管理中，对目标的正确描述是
下列有关基金管理内部控制目标的表述，错误的是（）。
下列不属于目标管理中对目标相关要素描述的是（）
关于目标管理的描述，正确的是（ ）。
关于目标管理的描述，正确的是（）
下列选项中，关于目标管理的说法，错误的是（ ）。
下列关于目标管理法的说法错误的是（ ）。
使用微信扫一扫登录
