主观题

根据《国家电网公司员工违规违纪行为惩处细则》,特大经济损失指直接经济损失大于等于__万元

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主观题
根据《国家电网公司员工违规违纪行为惩处细则》,特大经济损失指直接经济损失大于等于__万元
答案
单选题
根据《国家电网公司员工违规违纪行为惩处细则》,被依法追究刑事责任的,给予纪律处分()
A.记过 B.记大过 C.留用察看 D.解除劳动合同
答案
多选题
根据《国家电网公司员工奖惩规定》,违规违纪行为有下列情形之一的,应从重惩处()
A.强迫、唆使他人违规违纪的 B.串供或伪造、销毁、隐匿证据的 C.阻止他人揭发检举、提供证据材料的 D.对检举人、证人进行威胁或打击报复的
答案
多选题
为建立健全国网公司的考核惩处制度体系,进一步增强违规违纪行为惩处的可操作性,制定《国家电网公司员工违规违纪行为惩处细则》()
A.依法 B.规范 C.通用 D.实用
答案
单选题
根据《国家电网公司员工违规违纪行为惩处细则》,对连续旷工3-5天或一年累计旷工6-11天的员工,给予处分()
A.警告 B.记过 C.记大过 D.降级(降职)或撤职
答案
判断题
根据《国家电网公司员工奖惩规定》,同一事件中涉及多项违规违纪行为的,可以低于所适用的最重惩处标准处理()
答案
单选题
根据《国家电网公司员工奖惩规定》,特大经济损失指直接经济损失大于等于万元()
A.10 B.50 C.100 D.1000
答案
判断题
根据《国家电网公司员工奖惩规定》,违规违纪惩处对象按照责任相关程度分为直接责任人和相关责任人()
答案
多选题
根据《国家电网公司员工奖惩规定》,员工有以下行为的,予以惩处()
A.违反劳动纪律:经常迟到、早退,旷工,消极怠工,没有完成生产任务或工作任务的 B.无正当理由不服从工作安排、指挥,或者无理取闹、聚众闹事、打架斗殴,影响生产秩序、工作秩序的 C.违反工作纪律:玩忽职守,违反技术操作规程和安全操作规程,或者违章指挥,造成安全、质量等责任事故的 D.违反廉洁从业规定:贪污受贿的;以权谋私的;挥霍浪费,损公肥私的
答案
多选题
根据《国家电网公司员工奖惩规定》,国网公司对员工的惩处坚持相结合()
A.惩罚 B.教育 C.警告 D.诫勉谈话
答案
热门试题
《国家电网公司员工奖惩规定》中,对员工的惩处主要包括方式() 《国家电网公司员工奖惩规定》员工有以下行为的,予以惩处:() 根据《国家电网公司员工奖惩规定》,同一违规违纪行为适用两项及以上纪律处分的,按最重处分标准执行() 国家电网公司员工服务承诺()。 国家电网公司员工服务承诺() 根据《国家电网公司员工奖惩规定》,对员工的惩处主要包括纪律处分、、三种方式() 根据《国家电网公司员工奖惩规定》,降级是指:降低受惩处人岗位层级或职务级别() 《国家电网公司员工道德规范》要求,供电职工要模范遵守劳动纪律,发生违章违纪行为,杜绝()。 根据《国家电网公司员工奖惩规定》,员工受到纪律处分和经济处罚后() 根据《国家电网公司员工奖惩规定》,对员工的奖励包括() 根据《国家电网公司员工奖惩规定》,违反国务院《信访条例》和《国家电网公司信访工作管理暂行办法》,有等行为的,视情节轻重予以惩处() 国家电网有限公司员工奖惩规定,对员工的惩处主要包括、和三种方式() 根据《国家电网公司员工奖惩规定》以下正确的是() 根据《国家电网公司员工奖惩规定》,组织处理不包括() 国家电网公司员工道德规范是()、()、()、()、()、()、()、()。 《国家电网公司员工道德规范》要求,供电职工要模范遵守劳动纪律,不发生违章违纪行为,杜绝()。 依据国家电网有限公司员工奖惩规定,对员工的惩处主要包括、和三种方式() 《国家电网公司员工奖惩规定》中,对员工的三种惩处方式均只能单独运用() 根据《国家电网公司员工奖惩规定》,记过的处分期是() 根据《国家电网公司员工奖惩规定》,警告的处分期是()
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