内部审计人员应当及时、妥善地化解人际冲突，下列中不属于可采取的化解方式是（）
A. 暂时回避，寻找适当的时机再进行协调
B. 说服、劝导、适当妥协或相互协作
C. 据理力争
D. 向适当管理层报告，寻求协调
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内部审计人员应当及时、妥善地化解人际冲突，下列中不属于可采取的化解方式是（）
A.暂时回避，寻找适当的时机再进行协调 B.说服、劝导、适当妥协或相互协作 C.据理力争 D.向适当管理层报告，寻求协调
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内部审计人员应当及时、妥善地化解人际冲突，不可以采取的方法是.。---审计部（）
A.暂时回避.寻找适当的时机再进行协调 B.说服.劝导 C.针锋相对.绝不退让 D.向适当管理层报告.寻求协调
答案
根据《内部审计具体准则第2305号—人际关系》要求，内部审计人员应当及时、妥善地化解人际冲突，可以采取的方法是（）
A.暂时回避，寻找适当的时机再进行协调 B.说服、劝导 C.适当的妥协 D.向适当管理层报告，寻求协调
答案
根据《第2306号内部审计具体准则—人际关系》要求，内部审计人员应当及时、妥善地化解人际冲突，以下可以采取的方法是（）
A.暂时回避，寻找适当的时机再进行协调 B.说服、劝导 C.适当的妥协 D.向适当管理层报告，寻求协调
答案
下列各项中，不属于内部审计机构应当履行的职责有（）
A.对本单位及所属单位内部控制制度的健全性和有效性以及风险管理进行评审 B.对本单位及其所属单位预算内资金的管理和使用情况进行审计，不包括预算外资金 C.对本单位及所属单位经济管理和效益情况进行审计 D.对本单位内设机构及所属单位领导人员的任期经济责任进行审计
答案
内部审计人员人际关系冲突的原因主要包括.---审计部（）
A.缺乏必要.及时的信息沟通 B.对同一事物的认识存在分歧.导致不同的评价 C.各自的价值观.利益观不一致 D.职业道德信念的差异
答案
下列不属于对内部审计人员的处罚的是( )。
A.罚款 B.批评教育 C.行政处分 D.移交司法机关
答案
下列各项中，不属于内部审计特点的是（）
A.灵活性 B.内向性 C.有偿性 D.广泛性
答案
下列审计证据中，不属于内部证据的是（）
A.原材料采购发票 B.董事会会议记录 C.管理当局声明书 D.领料单
答案
下列各项不属于组织内部冲突的是()。
A.组织成员个人之间的冲突 B.组织内部不同职位之间的冲突 C.组织和公众的冲突 D.组织内部不同部门的冲突
答案
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下列各项不属于组织内部冲突的是（）
下列各项审计证据中，不属于被审计单位内部证据的有（）
下列各项中，不属于内部审计机构职责的是（）
下列各项中，不属于内部审计程序的有（）
下列选项中不属于内部审计的权限的是( )。
下列各项中，不属于内部审计机构职责的是：
下列各项中，不属于内部审计程序的有：
下列各项中，不属于内部审计的作用的是：
下列各项中，不属于内部审计的作用的是：
下列各项中，不属于内部审计准备阶段的工作是（ ）。
下列表述中不属于内部审计的特点的是（）
下列各项中，不属于内部审计报告要素的是（）。
防范和化解经营风险中，不属于内部风险的是（）
以下不属于内部审计人员的职责的是：
（ ）不属于对内部审计人员独立性的要求。
下列不属于内部审计人员选择的效率性评价标准的是（）。
下列不属于内部审计权限的有( )。
下列不属于内部审计的作用的是（）
下列不属于内部审计机构职责的是（）
下列各项中，不属于审计人员收集审计证据方法的是（ ）。
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