持Y理论的管理者大多采取（）管理模式

管理学家（ ）从人性的角度对以往管理模式进行分析，提出了“X理论”和“Y理论”。 威廉·大内的Z理论中所谓的“A型管理模式”是指: 德国企业管理模式|日本企业管理模式|美国企业管理模式|英国企业管理模式 利克特的管理模式的结论认为，有成就的管理者采用的管理方式是（）。 根据Y理论，你认为持此理论观点的管理者在为下属制定计划时，会倾向于哪一类计划？（? ? ?） 利克特的管理模式的结论认为，极有成就的管理者采用的管理方式是（） 电子印鉴管理系统采取的管理模式（） ()管理模式要求管理者在管理的过程中既要充当严父的角色,又要充当好慈母的角色。 持X理论管理者的领导风格是开放式、民主式的。 全网CPC卡管理采取等多级管理模式（） 经典的管理模式并未解决管理者在计划，决定事物和控制他人工作时的确切行为（） 合理设计项目的管理模式、选择适当的管理者和加强团队建设是规避()风险的主要措施。 （）从理论上归纳了传统管理者的人性观，提出了X理论和Y理论。   利克特的管理模式认为，极有成就的管理者一般采用集体参与式的管理方法（） 信贷档案采取（   ）的管理模式。 档案信贷档案采取（）的管理模式。 重点关注名单采取几级管理模式（） 加油卡的运营管理采取管理模式为（） （）是世界一流企业推崇的管理模式，这种管理理念的基础是对人性的假设坚持“Y”理论 车票管理模式：实行的管理模式（） 我行保理业务采取的管理模式（）