简述选拔性测评的主要特点。
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简述选拔性测评的主要特点。
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(2014.10简32)简述选拔性测评的主要特点
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（2014.10简32）简述选拔性测评的主要特点
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选拔性测评的主要特点为（）
A.测评过程强调客观性 B.测评过程有较强的系统性 C.结果不公开 D.测评内容十分精细
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选拔性员工素质测评的主要特点包括()。
A.强调测评的区分功能 B.测评的过程强调客观性 C.测评指标具有灵活性 D.结果体现为分数或等级 E.测评标准具有机动性
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(2019年11月)选拔性测评的主要特点为（ ）。
A.测评过程强调客观性 B.测评过程有较强的系统性 C.结果不公开 D.测评内容十分精细
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选拔性测评是指以选拔优秀员工为目的的测评，其主要特点是（ ）。
A.强调测评的区分功能 B.测评标准刚性强 C.测评过程强调客观性 D.测评指标具有灵活性 E.结果体现为分数或等级
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考核性测评的主要特点包括（ ）。
A.结果不公开 B.系统性强 C.测评标准刚性强 D.概括性较强 E.有较高的信度与效度
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考核性测评的主要特点是( )。
A.结果不公开 B.系统性强 C.测评标准刚性强 D.概括性较强 E.有较高的信度与效度
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考核性测评的主要特点是（）。
A.结果不公开 B.测评标准刚性强 C.系统性强 D.概括性较强 E.有较高的信度与效度
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考核性素质测评的主要特点是（）
选拔性测评的特点有（）。
选拔性测评的特点有()。
选拔性测评具有的特点（）
下列属于选拔性测评特点的是（）。
下列属于选拔性测评特点的是（ ）。
选拔性测评的特点是强调( )
下列属于选拔性测评特点的是( )。
选拔性员工素质测评的特点包括()。
选拔性员工素质测评的特点包括（ ）
(2017年5月)考核性素质测评的主要特点是（ ）
具有测评标准刚性强，测评指标灵活等主要特点。
选拔性测评是以选拔()为目的的测评。
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下列哪项具有测评标准刚性强、测评指标灵活等主要特点？（ ）
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