管理学大师彼得?德鲁克曾说过，当今企业之间的竞争，不是产品之间的竞争，而是之间的竞争

著名管理学家彼得•德鲁克提出的目标管理重视工作行为本身而不是工作成果。（） 美国管理学家彼得德鲁克，首先提出了“目标管理”理论（） 著名管理学家彼得•德鲁克提出，企业目标唯一有效的定义就是创造顾客（） 著名管理学家彼得？德鲁克提出，企业目标惟一有效的定义就是创造利润（） 那些了解本公司生产的产品，以及使用这些产品的消费者想法的员工，管理学大师彼得德鲁克称之为： 著名管理学家彼得.德鲁克提出，企业目标的唯一有效的定义就是创造顾客（） 目标管理由美国管理学家彼得·德鲁克创立，被称为“管理中的管理”。（ ） 目标管理由美国管理学家彼得·德鲁克创立，被称为“管理中的管理”（） 1954年美国管理学家彼得·德鲁克首次提出“目标管理”的著作是（）， 1954年美国管理学家彼得·德鲁克首次提出“目标管理”的著作是（ ）， 1954年美国管理学家彼得▪德鲁克首次提出“目标管理”的著作是（） 在知识经济中，成功属于那些善于自我管理的人”，这句话不是现代管理学之父彼得·德鲁克所说的。 理大师彼得?德鲁克在《管理?任务、责任和实践》一书中指出，企业的 彼得?德鲁克曾经说过：企业就是创造（）。 管理大师彼得.德鲁克在管理的实践中指出：企业的使命和任务，必须转化为目标。 美国管理学家彼得·德鲁克在《后资本主义社会》一书中提出的理论是 ( ) 美国管理学家彼得·德鲁克在《后资本主义社会》一书中提出的理论是 现代管理学之父彼得·德鲁克认为，在现代经济中，已经成为真正的资本和首要财富的是（） 美国管理学家彼得·德鲁克在《后资本主义社会》一书中提出的理论是( )。 现代管理大师彼得?德鲁克曾经说过:“企业只有一项真正的资源:人。管理就是充分开发人力资源以做好工作”