多选题

新型能力的打造,组织应建立涵盖等的治理体系()

A. 数字化治理
B. 组织机制
C. 管理方式
D. 组织文化

查看答案
该试题由用户433****44提供 查看答案人数:28107 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户433****44提供 查看答案人数:28108 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
多选题
新型能力的打造,组织应建立涵盖等的治理体系()
A.数字化治理 B.组织机制 C.管理方式 D.组织文化
答案
单选题
组织拟打造流程级能力,组织应建立覆盖数字化治理、组织机制、管理方式、组织文化等的治理体系,形成型管理模式,有效支撑流程级能力的建设、运行和优化()
A.流程驱动 B.智能驱动 C.职能驱动 D.数据驱动
答案
单选题
组织拟打造单元级能力,组织应建立覆盖数字化治理、组织机制、管理方式、组织文化等的治理体系,形成型管理模式,有效支撑单元级能力的建设、运行和优化()
A.流程驱动 B.智能驱动 C.职能驱动 D.数据驱动
答案
单选题
企业打造流程级新型能力,应建立和保持基于假设的组织文化()
A.知识人 B.社会人 C.合伙人 D.经济人
答案
单选题
组织应按照发展战略联动方法中识别的可持续竞争合作优势需求,策划的业务场景及业务架构,提出的价值模式等内容,参考新型能力的主要视角,识别拟打造的新型能力,提出拟打造的新型能力(体系)。在此基础上,开展新型能力分解与模块化组合需求分析,完成新型能力(体系)的策划。在识别和策划新型能力(体系)时,组织应关注()
A.策划与组织业务现状、可持续竞争优势需求其相匹配的业务架构和业务场景。 B.应用适宜的工具和方法,对数据、技术、流程、组织等现状进行分析和确认,综合考虑相关支持条件和资源。 C.依托支持单一职能优化的单元级能力,在研发、生产、经营、服务等业务环节部署应用工具级数字化设备设施和技术系统。 D.按照数字化转型深化发展要求,加速提升新型能力(体系)的战略性、前瞻性、系统性和全局性
答案
单选题
CL1(初始级)的新型能力建设应初步开展与应用有关的数字治理、组织机制、管理方式和组织文化等治理体系()
A.信息(数字)技术 B.工业技术 C.管理技术 D.研发技术
答案
多选题
推进国家治理体系和治理能力现代化要充分发挥各个治理主体的有效功能,实现治理主体(),打造了一种新型的现代国家能力。
A.各归其位 B.各尽其能 C.良性互动 D.有序循环
答案
单选题
在分级评定中,新型能力的建设及运行过程应主要关注涵盖策划、支持、实施与运行、评测、改进等的过程管控机制,涵盖数据、技术、流程、组织等的系统性解决方案,涵盖数字化治理、组织机制、管理方式、组织文化等的治理体系的建设和运行情况,以及三者之间协调联动与互动创新等相关要求的落实情况()
A.过程维管理维要素维 B.过程维要素维管理维 C.要素维过程维管理维 D.要素维管理维过程维
答案
多选题
新型能力的打造是一项系统工程,组织应参照T/AIITRE—10002,从等维度系统开展新型能力建设、运行和优化()
A.数据维 B.过程维 C.要素维 D.管理维
答案
单选题
CL4(网络级)能力管理维建设重点包括建立覆盖组织(企业)全局的数字组织(企业)治理体系,构建基于假设的组织文化,有效支撑网络级能力打造()
A.经济人 B.合伙人 C.知识人 D.社会人
答案
热门试题
组织应建立覆盖等的治理体系,形成流程驱动的管理模式,有效支撑流程级能力建设、运行和优化() 组织应按照目标,基于新型能力过程联动方法识别和打造新型能力(体系),并通过能力赋能业务创新转型实现价值获取() 组织应建立覆盖等的治理体系,形成流程驱动型管理模式,有效支撑流程级能力的建设、运行和优化() 打造流程级能力的过程中,组织应建立流程驱动型的() 系统识别并确定拟打造的流程级能力(体系),形成新型能力打造路线图,明确以下哪种,将流程级能力(体系)打造作为发展战略或专项规划的重要内容() 组织应围绕__,按照所形成的规定对拟打造的新型能力进行识别、调整、评审和确定() 企业拟通过打造新型能力,以实现有效拓展延伸业务,该企业应至少打造级能力() CL2关于数字化治理,组织应建立相关规定,围绕单元级能力建设、运行和优化,从数字化治理制度、等方面,建立适宜的数字化治理体系() 系统识别并确定拟打造的流程级能力(体系),形成新型能力打造路线图,需明确以下等方面,将流程级能力(体系)打造作为发展战略或专项规划的重要内容() 建立现代新型社区组织体系是() 完善社会治理体系,打造()的社会治理格局 技术要素主要涉及新型能力建设涵盖的等内容,以及各项技() 要建立健全党组织领导的自治、法治、德治相结合的乡村治理体系,打造()的善治乡村。 要建立健全党组织领导的自治、法治、德治相结合的乡村治理体系,打造()的善治乡村。 组织应有效开展可持续竞争合作优势分析,识别确定单元级能力(体系),完成过程管控机制、系统性解决方案、治理体系等的策划,包括识别并确定拟打造的单元级能力(体系)及相应的() 能力单元管理维的建设重点,组织应从那几个方面建立数字化治理体系() 新型能力体系是指按照价值体系要求建立的,由一组相互关联和相互作用的新型能力构成的能力组合() 组织应系统开展新型能力(体系)的实施与运行活动,包括但不限于() 新型能力的打造是一项系统工程,组织应参照提出的能力单元,从过程维、要素维、管理维三个维度系统开展新型能力建设、运行和优化() CL1(初始级)打造了新型能力,但尚未有效建成的新型能力()
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位