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人力资源规划包括规划福利计划

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判断题
人力资源规划包括规划福利计划
答案
多选题
人力资源规划包括组织的人力资源招聘、任用、()等方面的计划。
A.考核 B.培训 C.薪酬 D.激励 E.文化建设
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单选题
进行人力资源规划的步骤包括:①人力资源需求预测;②人力资源供给预测;③计划和实施监控;④现有人力资源核查;⑤起草计划匹配供需;⑥评估人力资源规划。下面其顺序正确的是()。
A.④①②⑤③⑥ B.④②①⑤③⑥ C.①②④⑤③⑥ D.②①④⑤③⑥
答案
单选题
人力资源规划工作的内容包括人力资源组织、生产、营销等方面的计划。()
A.正确 B.错误
答案
判断题
人力资源规划工作的内容包括人力资源组织、生产、营销等方面的计划()
答案
主观题
人力资源规划包括
答案
单选题
人力资源规划根据()可以划分为战略性人力资源规划和战术性人力资源计划两种类型。
A.组织目标 B.时间长短 C.规划程序 D.规划范围
答案
多选题
狭义的人力资源规划,包括的年度计划有( )。
A.人员配备计划 B.人员培训计划 C.人员补充计划 D.人员晋升计划 E.薪酬激励计划
答案
单选题
人力资源规划主要是规划组织人力资源的()
A.数量 B.质量 C.结构 D.数量
答案
单选题
人力资源规划主要是规划组织人力资源的()
A.数量、层次和规模 B.质量、层次和规模 C.结构、层次和规模 D.数量、质量和结构
答案
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