企业劳动纪律的制定应当符合（）的要求

劳动纪律的制定应当符合（ ）等方面的要求。 制定劳动纪律应符合（）要求。 制定劳动纪律时应符合哪些要求? 制定劳动纪律时应符合哪些要求 下列哪一项不属于制定劳动纪律应当符合的要求() 劳动纪律制定的要求（ ） 用人单位制定劳动纪律，应当() (2017年11月)用人单位制定劳动纪律，应当（　　） 下列行为中，符合站务员劳动纪律要求的是（） 铁路企业的职业纪律，包括和劳动纪律（） 企业依法制定的规章制度和劳动纪律，劳动者应当遵守和执行，这就形成了所谓的平等性。（） 企业依法制定的规章制度和劳动纪律，劳动者应当遵守和执行，这就形成了所谓的平等性（） 《劳动纪律管理办法》：劳动纪律人人遵守，需要人人监督，都是劳动纪律的管理部门，都是劳动纪律的管理者（） 组织纪律、劳动纪律、财经纪律、群众纪律所反应的是劳动纪律的（）。 组织纪律、劳动纪律、财经纪律、群众纪律所反映的是劳动纪律的（）。 劳动纪律的实施原则中要求加强对劳动者的思想教育，提高劳动者遵守劳动纪律的（）。 劳动纪律 单位的劳动纪律和规章制度应当符合（）、法规和规章的规定，并向（）公示 单位的劳动纪律和规章制度应当符合（）、法规和规章的规定，并向（）公示 班组纪律包括劳动纪律