下列关于结构化面试的说法错误的是（）。
A. 灵活性很高
B.
C. 遵循固定的程序
D.
E. 面试考官个人没有发挥的余地
F.
G. 可靠性和准确性较高
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下列关于结构化面试的说法错误的是（）。
A.灵活性很高 B. C.遵循固定的程序 D. E.面试考官个人没有发挥的余地 F. G.可靠性和准确性较高
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下列关于结构化面试的说法错误的是（）
A.灵活性很高 B.遵循固定的程序 C.面试考官个人没有发挥的余地 D.可靠性和准确性较高
答案
关于非结构化面试，以下说法错误的是（ ）。
A.无固定的模式 B.事先无须作太多的准备 C.面试者只要掌握组织、岗位的基本情况即可 D.谈话方式过于程序化
答案
关于非结构化面试，以下说法错误的是（ ）。
A.无固定的模式 B.是漫谈式的 C.面试者只要掌握组织、岗位的基本情况即可 D.谈话方式过于程序化
答案
关于结构化面试，下列说法正确的是（）。
A.在面试之前，已经有一个固定的框架或问题清单 B.对所有应聘者均按同一标准进行，可以提供结构与形式相同的信息 C.主要目的在于给应聘者充分发挥自己能力与潜力的机会 D.所收集信息的范围受到限制 E.要求应聘者有很好的理解能力与应变能力
答案
关于结构化面试，错误的是（）
A.信息丰富、深入、完整 B.结果不容易进行统计分析和比较 C.被测试者的报告带有一定的主观性 D.能够获得非语言行为信息
答案
下列说法中，关于结构化面试说法正确的是（）
A.不存在必须遵循的既定格式 B.面试考官和被面试者的谈话很僵硬 C.没有统一的打分规则和评价标准 D.可以实现结构性与灵活性相相合 E.确保关键的信息不会遗漏
答案
下列说法中，关于结构化面试说法正确的是（）
A.不存在必须遵循的既定格式 B.面试考官和被面试者的淡话很僵硬 C.没有统一的打分规则和评价标准 D.可以实现结构性与灵活性相相合 E.确保关键的信息不会遗漏
答案
关于结构化面试，错误的陈述是
答案
关于结构化面试，表述错误的是（）。
A.信息丰富 B.能获得非言语行为信息 C.结果不易统计分析和比较 D.被测试者的报告带有一定主观性
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关于结构化面试，表述错误的是()。
关于非结构化面试，下列说法正确的有（ ）。
关于结构化面试，以下说法正确的是（）
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下列关于结构化面试优点的说法正确的有（）
关于结构化面试特点的陈述，错误的是（）。
关于结构化面试特点的陈述，错误的是（）
下列选项中，关于结构化面试的说法，正确的有（）。
关于非结构化面试特点的陈述，错误的是（）
关于非结构化面试特点的陈述，错误的是( )。
关于结构化面试的说法，正确的有（）。
关于结构化面试的说法，正确的有（ ）。
关于结构化面试,错误的陈述有( )。
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