凡被分厂、部室、公司查出员工安全违章的，对班组长（含大小班组、站所长）按照40%、作业长按照20%实施责任记分（）

公司对于安全违章的连带管理要求：凡被厂、部、公司查出员工安全违章的，对作业长按照20%实施责任连带记分（） 公司对于安全违章的连带管理要求：凡被厂、部、公司查出员工安全违章的，对作业长按照实施责任连带记分（） 县公司专业部门考核所属班组长；班组长考核一线员工。 县公司专业部门考核所属班组长；班组长考核一线员工（） 根据《公司加强班组长及现场工作负责人安全责任管理的规定》，被免去班组长职务的员工内不得再次担任班组长职务，并按照调整后的实际岗位发放薪酬待遇 作业长可根据班组长的能力，将分厂委让的权力部分委让给班组长（） 公司对于安全违章的连带管理要求：员工发生安全违章，班组长或作业长在场但未指正、教育并记分的，一经查实，对两长按违章者记分的进行扣分（） .班组长对员工的五个角色？（） 让班组员工与班组长一起进步是班组长的责任（） 根据《公司加强班组长及现场工作负责人安全责任管理的规定》，班组长职务的员工内不得再次担任班组长职务，并按照调整后的实际岗位发放薪酬待遇 班组发现的违章，班组长考核作业人员，部门（）考核 班组长有权对下属员工进行工作考核，并作出评价，进行奖惩。这属于班组长的（） 班组长是班组安全（） 班组长只有对新员工进行三级安全教育的义务（） 根据《公司加强班组长及现场工作负责人安全责任管理的规定》凡所在班组发生生产人身死亡事故的班组长（正职），必须无条件班组长职务，该项工作的现场工作负责人必须无条件待岗，并按照现有的安全管理规定和要求，进一步追究相应的安全责任。免去班组长职务的员工不得再次担任班组长职务，并按照调整后的实际岗位发放薪酬待遇 班组长负责对班组内员工进行设备维护、保养、使用等安全知识的培训和考核（） 在班组管理中，班组长和员工保持适当距离会导致班组长脱离群众。 班组长有制止违章作业指挥权（） 分厂（部门）对被公司已处罚的员工可以相同违章理由对员工进行处罚（） 班组长、工会小组长对员工要做到“六必访”