单选题

以下关于员工合规档案管理的表述中,正确的是()

A. 员工违规积分周期为每年的1月1日至12月31日。每个积分周期结束,违规积分清零
B. 员工在兴业银行系统内交流、轮岗、调动时,在原单位的合规档案管理内容清零并移交至新单位管理
C. 员工合规档案记录的是员工的各项违规处罚信息,不包括合规嘉奖信息
D. 兴业银行员工合规档案管理相关制度适用于与兴业银行存在劳动合同关系的员工,不包括以劳务派遣等形式为兴业银行提供各类服务的人员

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单选题
以下关于员工合规档案管理的表述中,正确的是()
A.员工违规积分周期为每年的1月1日至12月31日。每个积分周期结束,违规积分清零 B.员工在兴业银行系统内交流、轮岗、调动时,在原单位的合规档案管理内容清零并移交至新单位管理 C.员工合规档案记录的是员工的各项违规处罚信息,不包括合规嘉奖信息 D.兴业银行员工合规档案管理相关制度适用于与兴业银行存在劳动合同关系的员工,不包括以劳务派遣等形式为兴业银行提供各类服务的人员
答案
多选题
根据《兴业银行员工合规档案管理办法》,以下属于员工合规档案信息的是()
A.员工合规嘉奖信息 B.员工问责信息 C.员工违规积分信息 D.诚信举报信息
答案
主观题
以下关于档案管理的做法正确的是
答案
单选题
下列哪个部门作为兴业银行员工合规档案管理的最高议事机构()
A.总行法律与合规部 B.总行内部控制委员会 C.总行审计部 D.总行风险管理部
答案
多选题
关于信贷纸质档案管理要求,以下表述正确的有()
A.客户经理应在复印件上签署“与原件核对一致”并签名 B.客户经理应及时移交信贷档案 C.检查整改资料可以不用上传C3 D.已发放的个贷资料应在月后30日内移交
答案
多选题
在内控合规管理信息系统中,以下关于检查底稿引用的正确表述是()。
A.检查人员可引用其他检查项目已确认的底稿 B.检查人员可引用其他检查项目已审核的底稿 C.检查组长可对已引用的底稿进行“撤销引用“ D.检查组长可对已“撤销引用“的底稿进行“恢复引用“
答案
单选题
以下关于IP承载网网络管理协议表述不正确是()
A.不应当通过SNMP协议来进行IP专网设备的网管配置操作 B.网络管理员(网络管理员可能分级)登录网络设备时可以通过RADIUS协议来统一到认证服务器(AAAA系统)进行认证 C.设备软件升级或软件补丁加载不一定要本地方式进行加载 D.软件升级包和补丁的获取可以通过带外方式,而避免通过带内方式利用TFTP协议来下载取得
答案
单选题
以下关于合规管理部门的职责,正确的是()。
A.制定并执行风险为本的合规管理计划 B.审核评价商业银行各项政策 C.协助相关培训和教育部门对员工进行合规培训 D.以上都是
答案
单选题
以下关于合规管理部门的职责,正确的是()
A.制定并执行风险为本的合规管理计划 B.审核评价商业银行各项政策、程序和操作指南的合规性 C.协助相关培训和教育部门对员工进行合规培训 D.以上都是
答案
单选题
以下关于合规风险的表述,错误的是( )。
A.合规风险在绝大多数情况发生于基金管理人的制度决策层面和各级管理人员身上,往往带有制度缺陷和治理结构缺失 B.合规风险与操作风险声誉风险和道德风险是一样的 C.合规风险管理对基金管理人来说具有更重要的现实意义,它是基金管理人全面风险管理体系的重要组成部分 D.合规风险是指因公司及员工违反法律法规基金合同和公司内部规章制度等而导致公司可能遭受法律制裁监管处罚重大财务损失和声誉损失的风险
答案
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