绩效考核的过程通常被看着一个循环，这个循环一般包括（）。

绩效考核文件一般包括的内容有（） 一个循环一般应包括（）内容 绩效管理的过程通常被看做一个（） 绩效改进是绩效考核的后续应用阶段，是连接绩效考核和下一循环计划目标制定的关键环节。 绩效改进是绩效考核的后续应用阶段，是连接绩效考核和下一循环计划目标制定的关键环节（） 一个完整的绩效考核系统至少应当包括（） 在绩效考核管理循环中，首要环节是（） 绩效考核周期一般分为月度、季度、年度考核（） 绩效考核的客观考核法一般适用于()。 商业银行的绩效考核指标体系，一般应包括（ ）。 绩效考核的内容多种多样，一般来说，员工的绩效考核指标大致可以分为（）、（）和（）三个方面 中国大学MOOC: 一个循环一般应包括（ ）内容 绩效考核体系一般由（）所组成 肽链延长过程是一个循环过程,每个循环包括（） 一线工人的绩效考核周期一般为（）。 绩效考核的客观考核方法一般只适用于()。 一般循环冷却水系统的浓缩倍数通常被控制在（）左右。 投资回报率通常被作为一项绩效考核指标，它应该包含在（）类型的关键绩效指标中。 一个循环一般应包括哪几部分内容( ) 绩效考核的第一个步骤是（）。