在下列情形中，受聘人员个人可以随时解除聘用合同的有（）
A. 被录用或者选调到国家机关工作
B. 考入普通高等院校的
C. 处于试用期内
D. 找到待遇更好的工作单位
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在下列情形中，受聘人员个人可以随时解除聘用合同的有（）
A.被录用或者选调到国家机关工作 B.考入普通高等院校的 C.处于试用期内 D.找到待遇更好的工作单位
答案
受聘人员可以随时单方面解除聘用合同的情形是（）
A.连续旷工超过10个工作日 B.未经聘用单位同意,擅自出国或者出国逾期不归 C.考入普通高等院校 D.被判处有期徒刑以上刑法收监执行 E.受聘人员不能胜任本职工作
答案
下列（）情形，事业单位受聘人员可以随时告知聘用单位单方面解除聘用合同
A.受聘人员患病，医疗期满后 B.聘用单位濒临破产 C.聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化 D.受聘人员考入教育机构接受高等学历教育
答案
受聘人员除下列哪项情形外，事业单位可以随时单方解除聘用合同（）
A.被人民法院判处拘役，有期徒刑缓刑的 B.在试用期内被证明不符合聘用条件的 C.连续旷工超过10个工作日或者一年内累计超过30个工作日的 D.严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的
答案
受聘人员有下列哪种情形之一的，聘用单位可以随时单方面解除聘用合同（）
A.连续旷工超过15个工作日或者1年内累计旷工超过30个工作日的 B.未经聘用单位同意，擅自出国（境）或者出国（境）逾期不归的 C.违反工作规定或者操作规程，发生责任事故，或者失职 D.严重扰乱工作秩序，致使聘用单位或其他单位工作不能正常进行的
答案
受聘人员有以下哪种情形，聘用单位可以随时单方面解除聘用合同是（）
A.受聘人员在试用期间内 B.女职工在孕期、产期和哺乳期内 C.严重扰乱工作秩序，致使聘用单位、其他单位工作不能正常进行 D.患病或者非公负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由聘用单位安排的其他工作
答案
受聘人员有下列情形时，聘用单位可随时单方面解除聘用合同（）。
A.未经聘用单位同意，擅自出国或者出国逾期不归的 B.连续旷工超过10个工作日的 C.连续旷工超过5个工作日的 D.被刑事处罚
答案
有下列情形者，受聘人员可随时单方面解除聘用合同（）。
A.在试用期内者 B.考入普通高等院校者 C.被录用或选调到国家机关工作者 D.依法服兵役者 E.受聘人员正在接受纪律审查尚未做出结论者
答案
事业单位受聘人员可以随时单方面解除聘用合同的情形有（）
A.在试用期内的 B.考入普通高等院校的 C.被录用或者选调到国家机关工作的 D.依法服兵役的
答案
受聘人员有以下哪种情形，聘用单位不可以随时单方面解除聘用合同是:（）
A.受聘人员在试用期内B女职工在孕期、产期和哺乳期内 B.受聘人员在试用期内B女职工在孕期、产期和哺乳期内 C.严重扰乱工作秩序，致使聘用单位、其他单位工作不能正常进行 D.患病或者非因公负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由聘用单位安排的其他工作
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下列属于受聘人员可以随时单方面解除聘用合同的（）
事业单位受聘人员有下列（）情形的，聘用单位可随时单方面解除聘用合同
：受聘人员在下列哪种情形下，聘用单位不可以解除聘用合同（ ）
有下列哪些情形之一的，受聘人员可以随时单方面解除与事业单位的聘用合同。（）
《四川省事业单位人员聘用制管理试行办法》规定，受聘人员具有（ ）情形的，聘用单位可以随时解除聘用合同。
事业单位受聘人员在下列情形中,聘用单位不得解除聘用合同的是( )。
有下列情况时，受聘人员可随时单方面解除聘用合同（）。
受聘人员单方即时解除聘用合同的情形是（）。
下列情形中聘用单位可以随时单方面解除聘用合同的是（）
事业单位受聘人员--------------，所在单位可以随时单方面与其解除聘用合同。
事业单位受聘人处于以下（）情形，所在单位可以随时单方面与其解除聘用合同
根据事业单位聘用制度，受聘人员有下列哪些情形的，不能解除受聘合同（）
受聘人员有下列情形之一的，聘用单位可以提前30日书面通知解除聘用合同的是（）
事业单位受聘人员不得提出解除聘用合同的情形是（）
单位受聘人员有哪些情形之一的，聘用单位可以随时单方面解聘合同（）
在事业单位管理中，受聘人员如果连续旷工超过（），聘用单位可以随时单方面解除合同
在事业单位管理中，受聘人员如果连续旷工（），聘用单位可以随时单方面解除劳动合同
下列属于聘用单位可以随时单方面解除聘用合同的情形是（）
受聘人员有下列情形时，聘用单位不得解除聘用合同但应提前30日书面通知拟被解聘的受聘人员（）。
下列情形中，事业单位受聘人员需要提前书面通知单位解除聘用合同的是（）
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